管理者的三大角色

初级执行,中级管理,高级领导是管理者的三大角色。因为我现在是初级的管理者,是要以执行为重。我是个给结果的人。

现在我带的团队就是在执行公司的一系列的决定。然后,我会要求他们在再执行的过程中增加自己的见解性得优化动作,这样能更加快速的达到公司的标准。也能在执行的过程中增加组员的经验积累。

初级的管理者很容易犯角色定位的错误,只想着去面面具到的去管理自己的团队。但是初级的管理者也是下层的执行者,我们工作的核心在于完成公司的任务,交出令公司满意的结果。做到使命必达!

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