国家治理如何选贤任能

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谈完裁除冗员，现在要说选拔。当下都说能改的都已经改得差不多，剩下的都是硬骨头。既然如此，为何不直接将这些硬骨头抛出来，看看参选者有何见解？哥哥以为，这比那些伪智商测试题目靠谱得多。

我们还是在历史里找案例来看。哥哥一直费解，为何那么多人称朱同学是三十年唯一懂经济之人？既然如此，为何此前就选不出一个懂经济的人做事？谁之过？这短短十年前的故事，在今天来看已经是历史，并且是值得反思和借鉴的重要案例。

人才，人才，人才。唯有，仅有，真正重视和重用人才，帝国的天空才会成为时代剧场，持久焕发活力、成为时代梦想的伟大祭坛。

在我们成为全球唯一主导型大国之后，你很难想象，现行选拔制度能对全球优秀政务人才形成一种强大聚合力。

天予弗取，反受其咎；时至不迎，反受其殃。

现在一方面要适当压制地产，及时挤压地产泡沫。另一方面，要尽一切力量在帝国内部培养创新、激发创新。哥哥甚至说，工商局要像八十年代一样，办事人员直接在大街上摆一张桌子，拿一个公章，直接为排队的创业者办理注册登记，最大化简化流程、最大化降低创业成本与门槛、鼓励创业。当然，身份证扫描什么的这些细节就不要哥哥来说了吧。

这几年下来，央视坚持不懈也在讲述各种创业故事。但这是远远不够的。但是是一个好的开始，这种故事需要天天讲、月月讲、年年讲。

与之相对的是，最近热潮的各大互联网企业年终奖发疯的事情，哥哥觉得各大媒体、尤其是央视，也值得好好讲讲。

人有欲望是正常的，更重要的是合理的谋求与释放。想发财本身是利人利己的事情，但想发财就不要去考公务员了，这个话领导早已讲过。

一面疏导，一面堵塞，效果应该很好，经济也搞好了，创新也有了，廉政也有了。

让凯撒的归凯撒，让上帝的归上帝。混乱无序是乱象丛生的肥沃土壤。

……

那么，从这个意义上说，吏治整顿的收获不仅仅是吏治，也会促进社会创新。因为，整顿的是吏治，其实也是对社会结构的梳理。

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在整顿吏治进程当中，会有两股值得特别观察的力量。

一股是互联网，互联网与生俱来的开放性，使其在大一统的帝国生态内部独具价值，不再赘述。

一股是裁除冗员当中释放出来的这些“冗员”，当然，也包含一些主动离开官场的成员。这群人对吏治之弊，其认识应远深于一般“围观群众”。正如那个《红楼梦》“葫芦僧判断葫芦案”章节当中那个小沙弥。

那么，他们融入社会的过程，角色为之一变，不管他们是创业，还是从事其他职业，想必对社会改革会有更多建议。

这个戏剧化变化的趣味在于，前一秒他们还在这个棋局中执黑，而此时却已转换身份执白，——维护权力与争取权益在此时得到交融与统一。

哥哥初步判断，他们最终会是推动变革的重要力量。前尘往事与资源汇聚，应该想法很多，牵扯很多，既然放下包袱，也应该会有一番作为。和前一轮改革的出局者的故事，应该有所不同。

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虽说历史上有若干次吏治整顿，但此次动作，仍不可与之等同视之。因为这是一个发生巨变的时代。

1840年以来的价值观探索和重建，实质上远未结束，且中间又多次波折；

国际上，1840年以来，先后经历了欧洲霸权时代（百余年）、美苏争霸时代（四十余年）和美国独霸时代（近二三十年），如今，又到纷纷扰扰群雄并起、中国一马当先的时间段……

时间的指针被上帝的魔法拨动得越来越快。

观众摒住呼吸，激动人心、万众瞩目的高潮即将呈现。