怎样轻松做出领导想要的业绩看板?

当领导既想要汇总数又想要明细数据;既要各个部门的历史数据又要报表不臃肿;既要多数据的展现又要数据直观明了,且数据可灵活联动、钻取分析.......为了满足管理层的多样的销售业绩分析需求,想必报表人们使出了浑身解数,但报表呈现的结果却不尽如人意,要么数据量太杂乱,要么数据加载缓慢等等,那么,如何能做出直观灵活的业绩分析呢?

我们可以参考这样的业绩看板模板:

如图所示,在一个界面上管理层便可以浏览到各个部门的历史业绩指标情况:

各个部门的业绩完成率明细看板展示;

销售业绩排名情况;

各个部门业绩目标达标情况;

各个部门年月业绩透视分析;

年、月业绩完成情况对比分析趋势;

......

借助这样的业绩看板模板,满足管理层多维的数据展现,可联动、钻取等灵活分析业绩数据,且在一张看板上便可实现,不会造成报表臃肿的状况。既体现了汇总业绩指标数据,也有相应的业绩明细数据,使得管理层可快速直观的获取到各个部门业绩数据的价值。

若是管理层想从员工层面查看各个员工的销售业绩情况,可以参考下面这个业绩看板模板:

借助这张模板,管理层可直观掌握每个员工的具体销售业绩情况,且可按子公司、期间、员工性别、工龄、学历等任意维度组合分析员工的销售业绩情况,并可分析哪种特质的员工更能成为销售精英,从而为人力招聘时提供数据参考。

当然,若是管理者还想从其他维度分析销售业绩,也可从区域、客户、商品等维度继续穿透分析:哪些区域、哪些分类的客户、哪些哪些商品带来的销售业绩贡献最大,更有价值等等。关于更多业绩看板模板可参考我们之前分享的供应链分析主题模板展示,这里不再一一列举。

注:上述业绩看板模板仅供参考,可按需另行设计。

你可能感兴趣的:(怎样轻松做出领导想要的业绩看板?)