部门降级，不得不思考的未来

五一小长假，您放了几天，五天连休，还是值班轮休，不论哪一种都要比我幸福得多。

正当计划假期行程的时候，被一张从天而降的红头文件劈了个正着，除了增加一天调休外，剩下的时间都交给了工作。

最令人感到无奈和悲催的是在发文之前没有得到一次谈话或者沟通的机会，整个部门就被做了降级调整。

如此残暴的企业霸凌首次出现在自己的职业生涯之中，美其名曰是为了企业发展，实则践踏了劳动者的尊严。

1.0

这个世界上除了自己，谁也靠不住，这句话虽然有些偏激，但细想下来确实如此。

市场差了，行情衰了，企业会面临诸多压力，员工会有随时被裁撤的危险，有情怀的老板或许会和您谈一谈，但也阻碍不了你出局的可能。

这次部门降级，更加验证了这句话，永远不要把希望寄托在某个人身上或者某个平台，因为老板会亏，平台会垮，唯一能够支撑下去的只有你自己。

很多人对一技之长唱衰，觉得在当今社会已无用武之地，需要多元的选择来顺应新时代的发展，正因为如此有很多人乐此不疲地报名这个，学习那个，可谓是包罗万象。

缺乏思考的学习，其实是一种资源浪费，倒不如踏踏实实学会、学精一个，然后再衍生、分化出其他技能做为精进和补充。

四月份做企业宣传短片的时候，找人录制视频独白，五十个字200元的报价不禁令人咋舌，固有的认知遮住了发现新世界的视角，也充分说明了一技之长依旧存有很高的价值。

2.0

趁着岁月静好，趁着还未老去，好好珍惜当下每一个独处的时光，静思一件事，精读一本书，打磨一项技能，都是不错的选择。

很多人会提出质疑，工作整天连轴转，孩子家务不得闲，即便有点闲功夫，还不如想办法多赚几毛钱。

其实想法没有错，特别是成年人的世界，在老婆、孩子、热炕头的美好愿景下，拼尽全力向着目标迈进。

有多少人能够拍着胸脯说今天我绝对努力了，每天看似机械的忙碌，除了心疲力竭外，看不到丝毫有价值的产出。

若是将每天的时间拆解，那些忙碌的间隙都做了些什么，有没有玩手机，有没有拖延发呆，有没有偷懒摸鱼？

除去这些时间，其实我们每天真正工作的时间不足四个小时，当然流水线、特殊工种除外，如果还是不信，只能说明你很享受瞎忙的“美好”时光。

3.0

工作尚且如此，生活也不见得能有条理。

下班后的空闲时间是属于自己的，可以权衡使用，找到适合的节奏，吃喝玩乐学任由自己定夺。

既没有领导的约束，也没有绩效的考核，只有想与不想、做与不做的抉择，最终我们又会选择什么？

手机、游戏、躺平，还是肆无忌惮地刷屏、追剧。

孩子学习若是遇到了困难，会不会口无遮拦地发脾气，会不会咒骂这是什么破题，或者怨恨家庭作业应该是老师的责任。

记得有段时间，每天晚上八九点才能回到家，最晚的时候甚至要到凌晨一两点。

不管再累，紧绷的神经一旦松懈下来，总想打两局游戏释放压力，直到眼皮打架，带着疲惫入睡，第二天起床的时候依旧浑身乏力，时间久了，也就落下了失眠、忘事的毛病。

如今对我而言，时间才是最宝贵的财富，投入运动可以换来健康的体魄，投入学习可以收获全新的认知，投入写作可以丰富人生的价值。

4.0

选择全新的业余生活，并不代表要放弃工作，而是通过业余时间的努力来对冲失业的风险，为精进职场助力。

工作不仅要干，还得干好，并且还要比以往更加卖力，如果有幸被某位领导遇见自然是好，如果没有机会也不用气馁，毕竟成长的是自己。

互联网的突起是为我们普通老百姓开启了多元的大门，你可以继续选择游戏人生，亦或是选择学习成长，找到自己真正热爱并乐于奉献的理想。