《百岁人生：长寿时代的工作和生活》读书笔记

1.

岁末年初，正是盘点、梳理、展望人生的时候。

早在三年前，罗振宇在跨年演讲中提出了一个观点。他说，”我们这一代人有可能活到100岁“。自此，我心里种下了“百岁人生”的种子。

罗振宇的观点来自于《百岁人生：长寿时代的工作和生活》，这本书出自两位英国作者，英国伦敦商学院经济学家琳达.格拉顿（Lynde Gratton）和安德鲁.斯科特（Andrew Scott）。

《百岁人生》的作者在书中用一组数据告诉我，对我来说，活到95岁以上，是大概率。

他们说，“在过去200年中，预期寿命一直稳步上升，每10年增加2岁以上。这意味着，如果你现在20岁，那么你有50%的概率活到100岁以上；如果你现在40岁，你有50%的概率活到95岁；如果你现在60岁，你有50%的概率活到90岁或者90岁以上。”

2.

如果我们活到100岁，我们的日常生活、工作、理财、学习及社交会发生怎样的变化？作者从经济学、社会学和心理学角度，并以其丰富的社会经验做了如下分析：

不到七八十岁不退休；新职业和新技能出现；不是解决了财务问题就万事大吉了；人生将由多个阶段组成；新的人生阶段会出现；过渡会成为常态；再创造比娱乐更重要；人生不再单向度；选择会越来越重要；青春更长；家庭和工作的关系会发生转变；更为复杂的家庭结构和不断变化的代际关系；尝试会越来越多；人力资源大战即将到来；政府要应对财政供给、健康不平等等各种挑战.......

稍稍展开来说，那就是：

要充分利用长寿这份天赐礼物，每个人就都得面对不到七八十岁不退休这个真相。

如果你得在一个快速变化的就业市场上工作到七八十岁，那么，要维持生产力就不再是靠重温生疏了的知识，而是要留出时间来重新学习和掌握新技能。

对于百岁人生来说，解决财务问题是必要的，但金钱远远不是最重要的资源。家庭、友谊、心理健康和幸福感都是组成百岁人生的关键部分。

20世纪的人们把人生分为三个阶段：受教育期、就业期、退休期。在百岁人生中，三阶段人生模式想要继续有效运转，唯一的办法是把就业这个第二阶段大幅延长。

我们相信，更多新的人生阶段会在未来几十年里被创造出来。百岁人生有多个阶段，数次转折，它需要灵活性和可塑性。三阶段人生中，有两个关键的过渡：从受教育到就业的过渡，以及从就业到退休的过渡。而当人生从三个阶段向多个阶段转变，人生的过渡也会更多。

在寿命较短的人生中，把闲暇时间主要用来放松是有道理的。在寿命更长的人生中，闲暇也将为投入创造空间。也许百岁人生这份礼物的一部分就是重新塑造我们对于闲暇时光的使用方式——更少地关注消费和娱乐，更加注重投入和再创造。

百岁人生不再是单向的线性发展方式。“年龄”不再等同于“阶段”，由此带来的影响是深刻的。因为社会中的很多东西都基于一个隐含假设，即年龄与阶段是等同的，公司人力资源实践、市场营销和政府立法等都把年龄和人生阶段紧紧地绑在了一起。我们要给它们松绑。

随着寿命越来越长，改变的机会也越来越多，选择会越来越重要。百岁人生带来的一个直接影响是，寻找更多的选择并保持选择的长时段开放性。

3.

百岁人生是充满变迁的人生。我们怎么才能过好自己的百岁人生？从根本上说，这是一本关于“你”以及你可以如何规划人生的书。

我们要从根本上重新设计人生。

正如作者所说的，“我们需要在今天预想到这些变化，而不是在日后突然跟它们撞个满怀。如果没有积极的计划和行动，长寿有可能成为一种诅咒。”“对于想要最大程度地把长寿人生变成礼物而非诅咒的人们来说，这本书是向你发出的一个邀请，它邀请你迈出享受这份礼物的第一步。”

我愿意接受这个邀请，你呢？