成长这事儿，说起来很容易，但要想保持终身成长，就需要更多方法的指引和持续践行。
一、请停止你的假装成长
2017年年初，我打着“人生不设限，才会遇见更多可能”的成长旗号，毅然从体制内出来创业，才发现创业这事儿，需要应对和准备的太多太多。比如，该领域的必备技能、趋势预判和决策能力、团队协作与管理能力等等。
不会，就学呗。3年多，我花了5万余元学费，逐步沦落为知识付费重度用户。阅读、写作、演讲、拓展培训等课程，学了一个又一个。创业思维、团队管理、实战复盘等特训行动营，也参加了不少。
参加的时候，激情满满，行动力爆棚，收获也不少。结束之后呢，没过多久，就恢复了日常的节奏。关键一点是，更多的自学书籍、课程，并未能内化为自身的能力，没能融合到自己的知识体系。
比如写作，18年年初参加007写作社群，写了500多天，40多万字，从刚开始什么都写，到现在只写育儿成长类，有了一些思路和收获，变现却只有那么一丢丢。
说大白话，就是假装很努力，假装在成长。可惜，结果，并不会陪我们演戏。
二、为什么大多数成年人停止了成长？
前阵子，奶茶的《后来的我们》上映，刷爆了朋友圈。后来的我们，无论是个人成长，还是家庭、爱情，离我们最开始的出发点，都会有所变化或者偏离。改变，背后的真正原因是什么呢？
当我们还是婴儿时，我们学习走路、说话，跌倒了、说错了，不会害怕和丢脸。后来，我们懂得了更多，反而怕这怕那，止步不前，成为了固定性思维的人。
《终身成长》把人大致分成，固定型思维和成长型思维两种，从这两个思维的纬度，让我们找到自己恐惧、苦恼和失败的原因。同时，它将帮助我们突破这些阻碍，获得成长，达成目标。
固定型思维模式的人，认为人的才能一成不变。这让我们时刻想证明，自己的智力、个性和特征，进而会把发生的事，当作衡量能力和价值的直接标尺。
成长型思维模式的人，认为人的能力可以努力培养。虽然人的先天才能、资质、性格各有不同，但都可以通过努力和经历来改变。
成长是每个人一辈子的事，它无关年纪。无论何时，停滞成长，才是最可怕的衰老。
三、走好这两步，做一个终身成长者
回归知识付费和信息爆炸的当下，终身成长是我们每个人的刚需，需要不断践行和持续修正。固定型思维模式的人，更需要不断的去挑战自己，突破自己的舒适区，真正持续转变成为，成长型思维模式的人。
成为成长型思维的四个必经步骤
1.接受。我们首先得承认它、面对它、接受它。
每个人都是成长型思维模式和固定型思维模式的混合体。对固定型思维模式，我们不必感到羞愧。
2.观察。我们得知道是什么，引发了固定型思维模式。
比如，有的人是在面临挑战时，有的人是在努力过程中受挫时。你可以想一想：最近一次你的固定型思维，因为什么而引发？当时你有怎样的感觉？它对你说了什么？最后导致你做出了什么决定，或者付诸了哪些行动？
只有仔细观察，你的固定型思维人格，才能明晰它出现的原因。
3.命名。给固定型思维模式起个名儿。
是的，你没听错。这个名字可以和生活中的某个人同名，可以是一本书名、一个电影人物名。当然，也可以是你不喜欢的一个名字，重要的是，用它来警醒自己就好了。
4.教育。教育他，让他和你一起走过这段旅程。
了解了引发固定型思维模式的原因，和它带来的不良影响。接着，我们要教育自己的固定型思维人格。
当它出现并阻碍你时，你得学会和它沟通。你需要向它说明，自己为什么要这么做，让它和你一起踏上行动的旅程。
如何将成长型思维带给更多的人？
比如，要让孩子成为成长型思维的人，我们都需要掌握以下三点：
1.掌握称赞的方法。
对的称赞方式，不是去夸奖孩子的能力，而是去关注他们学习的过程。不是夸他们聪明，而是要肯定他们付出的努力。
比如这样夸奖：“你的进步，说明你真的很努力。你反复复习，划出重点，一遍遍做测试。你的方法确实奏效了。”
2.正确面对孩子遇到的挫折。
当孩子遭遇挫折时，父母表现得焦虑、表现得，非常关注他们的个人能力，或者试图掩盖失败，都是不可取的。这些都容易让孩子形成固定型思维模式。父母应该对挫折表现出兴趣，引导孩子面对和处理挫折，把挫折视作学习的好机会。
3.重视孩子对知识的深入理解。
教学的过程中，老师更多关注孩子对知识的深入理解，避免让学生死记硬背。回到家庭辅导中，我们父母可以结合实践应用，学以致用，提升孩子对于知识的理解深度和应用能力。
四、如何成为自己的终极赢家？
思维决定行动，行动决定结果。你想要成为自己的终极赢家，就的从培育自己的成长型思维起步。
改变，也许艰难，却从未有人说过不值得。
成长，是我们的终身话题，只有我们主动去突破舒适区，不断同固定性思维模式做斗争，让成长性思维模式占领我们大脑，指导我们的行动，做一个成长型思维的人，才会赢得人生的持续成功，成为最终的人生赢家。