039 如何给领导一个准确的答复

#Eric爱分享-1分钟职场智慧#

老板问：“什么时候可以完成报告啊”

员工说：“我不太确定，但在星期五之前我应该能完成报告，”

你知道老板此刻想的是什么吗？老板可能会想，员工这么说的意思是可能要等到下一周才能拿到报告，亦或者他只是比较谦虚。

通常在这种情况下，其实有更好的沟通方式：“我正在等财务部门提供更多的数据，只要明天能拿到这些数据点，报告周五就能完成。”

所以说员工首要原则要真正表达清楚了，给到老板一个确切的答案。

需要避免的表达方式包括：

“只是随便想想”

“仅仅是我个人的观点”

“不好说”

“我不确定，但是…..”

“有点”、“也许”、“可能”、“大概”......

这些谦虚的词语，不确定的表达不会对你漂亮地完成工作产生任何帮助，也不能起到任何强调作用。我们的目标不是尽量减少不确定性或低估风险，而是被对方认真对待，充满自信地去面对困难。