“对于生活的基本问题，并不存在所谓的特效药和快速解决的方法。”所以，思考的过程比思考的结论对我们的人生更有价值。而《你要如何衡量你的人生》这本书恰就提供了帮助我们如何思考的至佳方法。
如果你是一位年轻人，这本书将指导你如何在工作和生活中找到幸福，如何规划自己的人生，如何找到衡量人生的标尺。
如果你为人母，这是一本关于如何教育孩子的教科书，书中的观点可以指导你培育出卓越的孩子。
如果你是一位企业经营者，这本书会帮助你在企业经营的过程中建立正确的思维模式，从而帮助你的企业走向成功。
引发共鸣的书中语录：
1、好理论的价值：它能解释将要发生什么，甚至在你亲身经历之前就能告诉你将要发生的情况。
2、唯一让人有工作满足感的方法就是从事你认为伟大的工作，而通向伟大工作的唯一方法就是爱上所从事的工作。如果还没找到这种工作，那就继续找。不要将就，要跟随自己的心，总有一天你会找到的。——史蒂夫•乔布斯
3、体验美妙的感觉：每天早上一觉醒来，想到自己能从事现在的工作就感到幸福。
4、战略最基本的意思就是你想实现怎样的目标，以及如何来实现这个目标。
5、如果掌握并管理好了这个战略过程（将“重点”、“根据机遇权衡计划”、“分配资源”三者结合起来），你就可以实现你的目标——从事你真正热爱的工作，在你的工作中找到幸福。
6、真正让我们非常满意并爱上工作的因素是什么呢？那就是赫茨伯格研究中的“动力因素”。动力因素包括：有挑战性、获得认可、责任感、个人成长。
7、如果你想帮助他人，就要做管理者。如果干得好，管理者是最崇高的职业之一。
8、我们应该时刻铭记在心：超过一定的临界点时，改善基础因素，如钱、地位、薪水、安全保障、工作条件、公司政策等都只是幸福的副产品，而不是产生幸福的原因。
9、与家人、朋友之间保持长久的亲密和关爱是我们最开心的源泉，是值得我们捍卫的。
10、要建立牢固的家庭关系和亲密的朋友关系，最重要的是投资时间。
11、去上学不是孩子们想要完成的事。孩子们需要做的基本工作有两项，其一是要获得成功的感觉，其二是每天都会有朋友。
12、通向幸福婚姻的道路是找到你想让她幸福的那个人，她的幸福值得你付出！
13、做出牺牲（付出）能使承诺的关系更牢固——不仅对婚姻有作用，也同样适用于家人、密友、组织，甚至文化和国家。
14、问问自己：“我的伴侣最需要我做的是什么？”当你从这种角度处理人际关系时，答案会更清晰，比只是推测怎么做才对要清晰得多。
15、正如公司要保持客户的忠诚度，就要在客户需要完成的工作上比别人都干得出色一样，正确处理人与人的关系将会令你对合作伙伴感情更深，也会让合作伙伴对你的感情更深。
16、对于伴侣需要你做的工作不能仅停留在理解的层面上，而是要把时间和精力都投入进去，并且愿意先放开自己的想法，专注于做让另一半幸福的事。
17、要清楚自己的能力。你需要了解什么是能力，哪个对你的未来而言更关键，知道哪个应该自己保留，哪个不太重要。
18、如果你把自己的能力列出来，一定会发现自己真正的力量和用处。
19、孩子在自己准备好学习时才能学到东西，而不是在我们准备好教导他们的时候。
20、除了学习新技能，孩子们需要被挑战，需要解决困难的问题，需要培养价值观。你必须在醒着的任何时候都在他们身边。
21、“发现—驱动计划”：哪些假设条件需要得到验证，才能说明这个战略有效。
22、找到你喜爱的工作，你会觉得这一生没有一天在工作。
23、父母最重要的责任之一就是帮助孩子学会如何解决困难，这对他们面对日后生活中遇到的挑战至关重要。
24、让你的孩子多经历自己的生活。孩子在实践中需学习的重要课程——领导力、组织能力以及责任感。
25、找到帮助孩子们获得成功所需要的经验，这是你能给他们的最好的礼物之一。
26、家庭文化是父母与孩子共同价值取向的保证。
27、在生活中，正确的道路通往的地方难以预测，面对这样的不确定性，唯一的解决办法就是认清自己所处的位置，当你达到任何一个目标时都能够清楚地知道自己想要成为什么样的人。
28、你首先需要确定自己希望成为什么样的人，你坚持什么以及会在什么时候坚持它——你应该在所有时候都坚持。
29、传统的思维方式聚焦于过去，而正确的思维方式则聚焦于未来。
30、确定你要坚持的事，然后始终坚持它。
最重要的是，花时间来寻找你的人生目标～
什么是你这辈子最重要的东西？
你将如何评价你的人生？
以上均摘自《你要如何衡量你的人生》