转眼又是两周过去了，工作渐渐稳定下来了，每天重复着一些事，又需要绞尽脑汁地去思考新的东西。
公司准备开始做抖音、头条、订阅号等，却基本上没有基础，都需要我一个人去思考这些自媒体的内容。
有时候真的感觉很难，新媒体这一行我是新人，很多东西都不懂，而公司刚好属于B2B这个不太好模仿的领域，所以一切都变得异常困难。
走一步，再走一步，尽管自己离成功又近了几步，但是整个人越是迷茫了，前方后方都是迷雾，不知对错，只能硬着头皮往前走。
#宣传视频制作
在公司里第一次剪辑视频，是为了制作公司的宣传视频。
先从视频素材方面讲，老板给到我的视频素材很简单，基本上只有一个镜头，就是平时举办活动时的固定镜头。还有一些不是很清晰的照片，大概可以做几个版面的照片墙。
从处理工具上看，公司的电脑上只有一个简易的“快剪辑”软件，没有任何专门的剪辑工具，所以匆忙之下我只下载了一个PR。
从要求上看，老板并没有什么要求，只要求做一个混剪，但是这个却不容易执行。视频素材只有一个拍摄角度，所以单纯的混剪，就算穿插一些电子相册进去，也是很平淡，再加上视频本上比较模糊，所以更加不能做单纯的混剪。
我的构思及最终的产品大概是这样的：
（1）在全部的视频素材剪出十几段左右十秒以内的片段，通过交叉淡化组合或者单一成段，素材整理成八段左右，在通过剪辑或者加速，将片段的时间缩减为五到八秒。以上的做法原因有几点：一是固定镜头下做多个片段的交叉淡化可以达到人物闪现的效果，可以显示内容中的时间流逝因素，也可以提高素材的利用率；二是混剪的素材并不需要很长的时间，很多燃点混剪的每一个片段更是只有一到两秒的时间，但是我的素材不多，所以只能延长到五秒以上。
（2）设定一个动态背景。通过快照工具截取视频素材片段的第一个镜头，作为背景，再加上简单的缩放路径即可。
（3）给视频素材做一个缩小-平移-旋转的结合路径，再做一个稍大于视频20像素左右白底，放在视频图层一下，放在背景图层之上，做一个照片的效果，这样可以增强视频的跳跃性，单一角度的的视频素材会只能靠后期处理，使之看起来并不是那么枯燥。
我不是专业做剪辑的人，没有花费很长时间去学习，基本上只能凭着感觉走，所以我不清楚效果如何，也不知道这样处理是否正确。
#关于新平台运营内容的构思
抖音的内容暂时没有任何头绪，所以就不多讨论了。刷抖音的人大部分是为了消遣、娱乐、打发时间，而不是找生意伙伴，所以对于B2B企业的抖音运营，我暂时没有什么头绪，我不清楚企业高管们喜欢在抖音上看什么类型的视频，而这种视频靠公司目前的人力成本是否能制作出来。
接下来说一下公众号方面，由于之前一直只是运营公司的服务号，而没有运营订阅号，所以难度并不大，任务量很小，毕竟服务号一个月只能发四篇，不需要去琢磨推文的内容做什么好，基本上都是广告文。
订阅号的话每天可以发一篇，所以需要大量的时间去构思制作内容。
在我看来，首先与B2B的用户属性，订阅号推文的种类大概有一下几种：
[if !supportLists]（1） [endif]干货类。企业都是讲求利益的，所以订阅号的内容必须对企业有用，这时候就不能抖机灵，也不能发一些毫无意义的文章了。这时候最好的选择就是干货文，针对公司的服务范围，整理发布一些网上能搜索到的内容，即可吸引企业去关注。
[if !supportLists]（2） [endif]行业资讯类。虽然大家都有手机，行业的资讯都能自己去查询，去关注，肯定比公众号发布的内容权威且全面，但这也说明企业关注这些内容，而且这一些内容比较容易产出，只需要搜索整理并注明出处即可。
[if !supportLists]（3） [endif]活动记录类。一些记录客户参与活动的文字、图片、视频，都可以提升客户对企业的好感，毕竟这也是对对方企业的一次宣传，另外也可以吸引潜在客户，增强其对公司服务内容的信服力。
以上是一个新媒体菜鸟对B2B内容运营的理解，必然会存在一些错误的地方，也必然会存在不足之处，但是目前的我只能想到这些。
#迷茫
尽管上面侃侃而谈说了那么多，但是我却陷入了迷茫。
我不知道对与错，因为没有人可以告诉我，所以我只能自己去决定，路对了，皆大欢喜，而路错了，必然会损失公司利益。
说起来容易，却不好执行。写干货类文章，我对服务内容的理解还没有客户多，只能靠网上的自学来撰写文章，即便耗费大量时间去学习，然后输入成文字，我也不自信内容是否正确。
有时候我确实在想，这条路这样走是不是走错了。虽然我起步比较慢，在小公司里单干能让我野蛮生长，但是没有专业的指导，我担心我长歪了。如果进入大公司，有专业的指导，但是大概率只是负责一个小内容的运营，或是社群，或是内容，亦或者是抖音、微信，只能负责一小部分，成长必然比较慢。当然，进入大公司的难度也是远大于小公司的。