文 | 厦九九
“先想清楚再行动”是个谎言
很多人很迷茫，不知道怎么选择工作，不清楚职业发展方向，甚至不知道未来在何方。
当你去四处寻找答案的时候，大多数职业生涯规划都会告诉你：首先一定要有自己的目标，没有目标就要尽早确立。那怎么确立呢？你得想清楚你想干什么？你能干什么？你想成为什么样的人？
在我们传统的认知里，这没错，要想清楚才知道怎么行动嘛。但你是否也有这个困惑：我要是都想清楚这些了，我还迷茫啥呀，我早就朝这方向去了。但是不行，你现在就要好好想清楚呀，否则后面会走更多弯路。
于是你整天去反省、反思，想要搞清楚自己的人生目标、职业目标，以及未来想成为谁。其实这个没有多大的意义。因为你所有现在想的，都是以你现在的能力水平和认知水平去想的，而且你根本就想不清楚！
我的亲身经历就是这样。在我即将毕业四处找工作的时候，特别迷茫，对于各行各业没有什么认知，唯一的目标就是找个好工作，所谓好工作就是大企业薪酬客观，至于什么行业什么岗位，不知道。
对于自己的认识也仅限于性格内向、学习努力，特长无，特殊技能无。这种情况下跟我谈各种长远目标，我只会越想越迷茫，越想越怀疑自己。
我想说的是，“先想清楚再行动”有时候就是个谎言，因为当下的你根本想不清楚，或者你以为你想清楚了，其实那可能是个陷阱。
为什么“先想清楚再行动”不仅是谎言，还可能是个陷阱？
通常我们在去思考人生或职业目标的时候，往往是从自己目前的能力水平，比如我擅长做什么，我有什么技能出发，然后去推导出我将来能做成什么、能成为一个什么样的人。
这样的思考方式本身就一个巨大的漏洞。
因为你是从你目前的认知水平、能力水平去预测的你的未来，得出你未来想干什么、成为什么样的人。首先这样的结论未必正确，其次这也很可能极大的限制住你，让你看不到你其实可以有更多的选择范围和更多的可能性。
尤其是这个多元化的时代，其实你有非常多的选择，并不是说只能局限于目前你所拥有的能力，你的特长以及你能干什么？
因为“你能干什么“这个问题，你在当下问，跟你3年、5年、10年后再来问，答案是完全不一样的。因为你的能力，你的知识，你的技能是可以后天培养和训练的，甚至是你去做不同的事情的时候，是会发现你有了新的能力跟技能或擅长点。
随着时间的推移，你对自我的认知还会不断加深，你的才能和天赋也会被更多开发，再加上阅历、视野和机遇，你的能力是会变的。
所以“先想清楚再行动”这种思维方式最大的问题就是，你只能从你的现状，从你现有的能力水平和认知水平，去想你未来的目标，这是制定目标这件事的局限。那是不是就不需要目标了呢？也不是，目标是一个大方向，有当然更好，但也要知道它的局限性。
在解决迷茫这个问题上，比起冥思苦想，你还面临着一个更大的挑战，也是真正的挑战：那就是只有先行动起来，你才能知道关于自己，关于工作你需要做些什么，而不仅仅是思考。
正确的做法是先行动再思考
最近很火的一本书《能力陷阱》就提出“先行动，后思考”的观念，颠覆了我们传统的认知。你会发现生活中太多“思想的巨人，行动的矮子”了。正是“先想清楚再去做“的观念，让很多人不断重复自己的生活，难以做出改变，因为还没想清楚。
但真相是：你只有去做了，你才会知道新的信息。你只有去行动了，你的环境、状态才会变化。只有走出现在的位置，到达一个不同的地方，你才能够看到你现在看不到的东西，而那时候你的水平也会发生变化，你才能够想到更多，你才知道下一步怎么走，你要解决什么问题。
著名的组织行为学者、《组织的社会心理学》的作者卡尔·韦克说过：“我何以知道自己在想什么呢？只有在看到我做了什么以后才能知道。
所以，越迷茫，越要坚持行动。而不是一直停在原地，在那儿冥思苦想。我好迷茫，我要往哪儿去，要怎么走，只有你走起来，到处寻找探索一番，边走边看，你就知道自己该怎么走了。
《斯坦福大学的人生设计课》提出“边走边看，低成本试错”的观念。
面对“是去大城市发展，还是留在小地方？” “是做喜欢的行业，还是更有钱景的？”这样的问题，我们最常听到的、最常做的就是——认真做调查，问很多人，列出利弊，仔细权衡，最后做出一个最好的决定，然后坚持下去，否则就是半途而废、前功尽弃。
对此，人生设计课则提供了一个全然不同的思路：不要“做出决定，坚定推进”，而是“边走边看，低成本试错”。
当你没有真的推进的时候，你根本不知道自己会遇到什么困难。而且在行动之前的思考和决定未必正确，需要亲自宴征一番。就像互联网公司常做AB测试，聪明的人生设计也需要做一个“AB人生原型”，然后开始小范围试错。
逆境让人更加渴望答案，而答案永远在尝试之中产生。
具体该如何行动呢？
人生更多时候，不是靠思考，而是需要我们亲身去行动，去体验，去接受生活给予你的选择，在行动中去反思，去内省，去发现，去尝试，再去重新选择。而不是每天坐在家里，苦苦思考“我的未来在哪里”，那不是迷茫，那是懒！
首先从你的小念头、小兴趣开始，想学什么、想看什么、想做什么，就去学、去看、去做，多去尝试新鲜事物，接触不同领域，看看自己究竟对什么更感兴趣。
有了小兴趣再看能否养成大兴趣，所谓大兴趣也就是大热爱，或者说是志趣，是你愿意一生做下去的事情。比如写作就是我从小兴趣发展来的大热爱，又比如跑步，只是一个小念头想要健身，结果越跑越喜欢，在最迷茫的时候，机缘巧合转行进体育行业做了跑步赛事。
工作中也是一样，无论这份工作你多么不喜欢，只要用心都能从中学到东西。把用来抱怨、纠结的时间省下来，做好你手上的每一件事。重点是有意识地去发现：我做什么事情的时候最投入、最有热情、最有满足感。我做什么事不用很费劲就能比别人做的好。这里面藏着你的天赋和优势，多去发现和开发你的天赋优势。
只有当你真正“做”了的时候，你才会有真实的感受，有深刻的体会，才会突然开窍，才会知道什么是你真正想做的、什么是你一生想要追求的。
但依然有很多人不敢选择，也不敢轻易尝试。“第一份工作对你的人生非常重要”、“毕业五年决定你的一生”这样的论调，我们都很熟悉，也给我们造成莫大的压力，好像第一步走错了就会步步错，以至于停在原地不敢走，犹豫不决，小心翼翼，等待观望，持续迷茫……
事实上，没有人能够一开始就想对并做对。都有一个试错的过程，只不过大家付出的时间长短和努力程度不同。况且人生也没有那么多的绝对，郭德纲不是说过吗，“早成者未必有成，晚达者未必不达！”
最后我想用乔布斯的一段话作为结尾：你过去的种种经历，就像人生中的一颗颗珍珠，当你在未来某一天的时候找到了那根线，你就会把它们全部串联起来，变成美丽的项链。
我们都希望尽早找到那根线，但你也要有足够的珍珠，才能最终串成项链啊。走过的路，每一步都算数。
接下来我会分享：
1.普通人如何快速找到自己的天赋？
2.如何发现你的价值观？
作者介绍：厦九九，7年职场经验、4年业余自媒体写作，多平台签约作者，写作培训师。既能帮你解决职场迷茫，又能助你实现个人成长，还能教你写作哦。已出版《撑过去，你终将成为更好的自己》。