拒绝低质量的勤奋

在这个世界上,很多人都觉得自己非常地勤奋。可是,为什么自己和别人的差距还是那么大呢?为什么自己获得不了想要的结果呢?我觉得有以下三方面的原因。

乔布斯


第一,你的勤奋是盲目的,没有什么效率。

我记得我高三的时候,每一天都很早起来,吃完早餐,就到学校里了。坐在教室的座位上,拿出昨天老师所讲的物理问题,进行分析,记忆,以防下次再犯错误,我在提升自己物理成绩上花费了很多时间,精力。

在我平时做物理题目时,我会自己先独立思考,实在想不出来时,才去请教老师以及其他同学,并且牢记他们解决问题的思路,我感觉自己在物理科目上有了很大的进步。

然而,每一个月的月考来临,当考物理这门科目时,我这一门考试会特别紧张,心跳加速,渴望在考试中遇到自己熟悉的题目,而且能够迅速拿分,可我发现自己在做题目时,很多题目都没有遇到过,即使遇到过,也忘记怎么解答,我很认真地考完这门科目。

然而,我最不愿意看到的是物理考试的成绩出来,可是没办法,该来的迟早会来,我的物理成绩很多次都是在及格边缘,想获得进步非常难。

到了现在,我才发现,自己之前对于物理非常地讨厌,也不喜欢上物理课,到了高三冲刺,我才强迫自己去学,可是内心没有真正地想去提升,只不过是一个表面功夫而已,所以分数提不上去,没有任何的效率,现在想起来,我感到非常痛心。

第二,你的心态没有调整好,过于浮躁,对自己失去信心。

我在一家电商公司里面做网销,一开始,我做的还非常不错,对于自己所付出的,都获得了自己想要的成果,自己每月设定的目标,也都能完成。

我在公司的业绩正做的如火如荼时,部门新来了一个女的,她非常勤奋,中午大家都在休息时,她还在联系客户,和客户聊天,而且状态非常地好。

用了不到半个月时间,她就从试用期转正了,成了当月的新人王,在接下来的3个月,她不仅超额地完成每个月的目标,而且在五月份,冲到了公司的第三名,我们部门的人不仅羡慕她,而且公司里面其他同事,领导等,也非常地满意,高度地表扬她。

而在她业绩做的这么好的同时,我和部门其他老人备受打击,经常好几天不开单,即使开单了也是一些小单,没有任何作用,后来,其他的老人由于有很多客户开发出来了,业绩也做上去了,而我却迟迟做不上去,心里的压力非常大,还要忍受新人的刺激。

在那两个月的低迷期后,我努力地反思自我,调整好自己的心态,对自己充满信心,全力以赴地去做好每一天的工作,努力地去挖掘客户的需求,多开单、并且我找回了之前的状态。

第三,你自己不适合做某一份工作,却还硬撑着。

大学里,我学的是财务管理,大四出来实习,我做的是财务助理工作,每天与各种数字打交道,而且做的都是最基本,最累的工作,每天弄的眼睛都非常疲劳。

在那份助理工作做了1个月时,财务经理找我谈话,说我对于有些资料的整理出了差错,而且核对财务数据也不认真,犯了很多低级的错误。

她让我以后细心一点,不要出现什么差错。我当时直接跟她说明白了,我觉得自己不适合做财务助理这工作,每一天我到公司来上班,我都感觉很压抑,我觉得每一天都过的很漫长,到了下班就解放了。

我主动提出离职,财务经理也同意了,一离开那家公司,我感觉自己像是重生了一样,以后绝不做财务工作,选择自己喜欢的工作,专心地去做。

而对于现在我所做的工作,我非常地满意,虽然有时候不开单,没有客户谈单子,心里郁闷,但是我在进行积累客户,去做其他的一些事情,来吸引客户的注意等,每一天都过的开心,而且时间过的非常快。

这段时间,每天下地铁回家,我都会看到那么一段话在电子墙上:“这个世界正在惩罚不改变的人。”

每一个人都想要生活的更好,和亲人一起过上自己想要的生活,并且做着自己想做的事情,而这一切的一切,都需要从拒绝低质量的勤奋,高效地过好每一天开始。

时间久了,你的高质量的勤奋工作会给你带来回报,那个时候,你会成为别人学习的榜样,并且获得自己想要的结果。

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