《影响力变现》读书会就职典礼运营复盘

2019-7-7

秋木老师提前一周在群里发布活动预告,并宣布招募运营团队,给出报名链接,建立运营学院并建立运营群。

招募的运营官包括  主理人2名,分享关官()、鼓励官、文案设计官,同时招募6名领读人,分别领读一个章节。

我想学习运营实操读书会,所以报名主理。很荣幸,秋木老师给了我机会,并跟着有培训经验的晓晓一起学习。

一、运营预告

秋木老师建群招募志愿者,每天公布报名链接,并通过修改群名(报名倒计时*,天)来刺激提醒群员报名。

二:运营团队成立

秋木老师选定运营人员并组建运营群,进行运营官分工,明确各自职责,统一图片、海报模板。感觉各运营官们个个都经验丰富,对于各职责一说就通,太棒了。

就职典礼运营这块,首先主理人写出流程作为主线,紧扣时间将各官官工作要求列出并由各官官各自行动。主理人晓晓负责穿针引线,将各运营官们引到一条线。大家配合非常默契,堪称完美。

三、典礼预告

根据流程安排,6号晚8点开始在2个群做预告,每小时一次,7号早上9点开始每隔一小时预告一次,典礼前30分钟小视频通告,8点准时开始!预告播报效果非常好,气氛热烈!跟着流程,无纰漏。

四、典礼进行时

1.主理人晓晓担任主持,宣布典礼开始。推出本次典礼流程(时间安排),然后发出运营团队的海报!(辛苦文案设计团队默默无闻付出)

2:根据流程推出各运营官海报,

3:各运营官按预红包出场,气氛热烈!

4:根据流程推出秋木老师介绍玩法及规则。并给出图文说明打卡行动规则(秋木老师准备非常充分),这个必须要学习

5:主持人请出运营代表及领读代表发言,红包出场+60秒语音。

6:准时宣布典礼结束。

7:运营团队总结并整理资料。

优点:

此次活动从策划到运营到结束,有计划有步奏,总指挥官秋木老师信任运营官,放手让我们组织实操,在关键点会通过提问方式引导运营团队的思路,这样做让我们感觉非常轻松无压力,自主思考,群策群力。

统一答疑非常好,既留下思考又活跃群气氛,让大家对我们读书会充满期待。

公号再发布,帮爬楼的人温习读书会玩法和规则

欠缺:1.运营团队成员在就职典礼时没有全员出现互动,还好群里老学员多,互动效果棒!

2.代表发言时间有点短。可以考虑放到2分钟!

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