关于企业的有效成长

不断地细分老顾客的新需求,跟上顾客进步的脚步,与顾客共同成长就会变成企业最有效的成长。

1,关注顾客需求生命周期

数字化在顾客端是创造新需求,所以它和历史没有关系。当我们在谈离开竞争的时候,我们一定要关注顾客需求的生命周期。它有发展期、成长期、消退期、成熟期,最后进入衰退期。

我们希望顾客需求的生命周期一直都在成长,然后持续成熟,接着出现二次曲线,回到发展,继续新的成长、成熟。因为成熟之后通常伴随着衰退,所以我们并不希望自己成熟。

如何保证顾客需求的生命周期到成长不消退?到成熟不衰退?企业需要不断地去创造新的需求,或者预测下一个需求,这就是企业能持续离开竞争的原因。

2,不断创造新需求

不断创造新的需求,企业需要注意两件事情。

(1)洞察顾客的新需求

很多人习惯说“细分顾客”,认为顾客可以分为高端、中端、低端,其实顾客是不分层的。

今天的顾客不能再用分层的思维方式,而是要年轻化。数字化时代的顾客不分层,关键是企业能否找到顾客的新需求。顾客细分,并非仅仅只是新顾客,企业最需要关注的其实是老顾客的新需求。如果能够不断地细分老顾客的新需求,跟上顾客的进步,与顾客共同成长就会变成最有效的成长。


与顾客共同成长的那个部分是一个非常有效的市场,因此,与顾客共同成长是企业最有效的成长。企业在顾客需求的生命周期里,需要特别关注的就是顾客的新需求。

专注于提供服务,所关注的是客户的服务价值。

顾客的深度需求挖掘其实是非常重要的,这样企业就有机会与顾客共同成长。跟随老顾客的成长其实比开发新顾客更容易实现、成本更低,跟随老顾客的成长,企业一定要满足老顾客的新需求,提供更优质便捷的服务,就能不断地形成新的市场,让企业可持续。

(2)延伸顾客的内部价值链

顾客内部价值链,是指从顾客购买企业的产品,一直到他使用这个产品的一个价值环节。在这个环节中,企业应当如何利用?

今天,成功的企业认识到并善加利用了一个真理:如果产品销售出去代表厂家的努力的结束,那么,它同时也是顾客努力去适应这个产品的开始。

也就是说,当企业把产品销售出去,企业结束了自己的努力,这意味着顾客的努力随之开始。因此,企业应该延迟顾客努力开始的那个时间,这就是顾客内部价值链的延伸,它能够产生超乎想象的价值。

顾客和企业之间的关系其实有一个端口,企业停止,意味着顾客开始需要努力。如果企业能朝顾客端往前延伸一点,比同行领先半步,就能离开竞争。从顾客端发力更容易离开竞争,因为顾客要的一定是有价值的。


3,从顾客端发力的三个注意点

如果企业要延伸顾客内部价值链,有三个需要注意的地方:

(1)不轻易提供免费服务

很多服务并没有实现增值,相反,很多是想用服务来弥补产品的不足。如果不能增值,服务就没有任何价值。

如果企业提供免费的服务,顾客并不认为这是一个你为他提供的价值,他们会认为企业就应该免费提供服务。当顾客有这种认知的时候,企业在增加成本的同时,并没有因此领先于同行。


(2)不要领先得太多

如果企业在延伸顾客内部价值链时领先得太多,就会加大教育顾客的成本。因此企业不要领先得太多,选择最能显示自己价值的部分来做,只要往顾客端延伸一点就可以。


3.扩大行业协同效应

顾客需求已经接近饱和状态,因此我们只有创新挖掘老顾客的新需求。同业之间是互补优势,非同业之间就是互补行业,当企业能够协同更多人一起做的时候,就能创造更大的空间和价值,也更有机会离开竞争。

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