如何提升工作效率

工作了12年，经历过国企，私企，外企，
经历过被动离职、公司破产、行业衰落，
也经历过赶上风口，公司起飞，
深刻体会到一件事情：
铁打的自己，流水的工作，
工作的本质，是用时间换钱，
是用个人的时间，和公司合作，从市场换钱，
而每个人的能力兴趣资源渠道不同，
但，时间是恒定的，
每天24小时，一秒都不多。
曾经有段时间，我很困惑，
为什么我越努力，做的越多，越来越累，帮助的人越来越多，
甚至牺牲了自己的个人时间，很多健康指标也敲响了警钟，
自我感觉为工作付出了更多，但是结果，绩效反而更低了？
而那些绩效好的人，要么跪舔领导，要么对其他人爱答不理，要么就是不择手段。

我要放弃自己的底线，学他们吗？

痛定思痛，埋头苦读，现在写一些经验，希望能给涉世未深的童鞋们一些小小的启发，少走一些弯路。

什么是好的工作？
钱多事少离家近。
有些人笑了
但是仔细想想，这是人的诉求，总结来讲，只有一个字
时间
而我们努力的方向，就是，
用更短的时间，完成工作
而为了提升自己的竞争力，还要完成重要的工作，持续提升自己的水平和地位，
所以变成了，如何用更短的时间，完成更重要的工作。

先做个简单的测试吧，看看自己的“时间管理”水平
只需回答“是” 或 “不是”。

1. 和同事相比，你经常工作很长时间吗？
2. 你经常把本来可以在公司完成的工作带回家吗？（的确需要on call或者meeting不算）
3. 你是不是干到很少有时间做自己想做的事？
4. 如果没完成希望做的工作，是不是有负罪感？
5. 即使没有出现很严重的问题，你也经常感觉工作压力很大？
6. 你手头上是不是积累了很多不重要但是很久都没有处理的事情？
7. 你是不是在工作的时候经常被打断？
8. 你在办公室用餐吗？
9. 你是否经常忘记一些重要的事情？
10. 你是否经常把工作拖到最后一分钟，然后很努力的完成？
11. 你是不是经常找借口拖延你不喜欢的事情？
12. 你是不是总感觉需要做一些事情保持繁忙的状态？
13. 当你休息了很长一段时间，是不是很有负罪感？
14. 你是不是很少阅读和工作有关的书籍或者博客？
15. 你是否总是忙于解决琐碎的事情而没有完成和人生/工作有关的大事？
16. 你是否总是沉醉过去而没有着眼未来？

评测结果：
恭喜你，如果有12个以上的“是”，那你和我一样，是一个严重的拖延症患者，急需“时间管理”

HOW，如何改进？
Parkinson’s Law (帕金森原则)
时间象一根弹筋：设立期限

Pareto’s Principle (帕雷托原则)
80%的结果来源20%努力

Concentration Enigmas (注意力之谜)
注意力需要及时恢复

Internal EnergyLevels (内在能量水平)
有效地利用你的生物钟

Effective & Efficient (效能与效率)
做正确之事，做好它