今日复盘：每天三件事
回顾、反思、探究、提升
一、今天完成了哪些工作
1、健步走+跑步+拉伸+跳绳
96-未进行
2、读书
《让自己更值钱》这本书花了十天解读，今天做一个学习总结。
本书作者博恩·崔西，是美国经济学作家，他著有《掌控生活，从掌控时间开始》、《吃掉那只青蛙:博恩·崔西的高效时间管理法则》、《博恩·崔西的时间管理课》《销售中的心理学》等书籍。
《让自己更值钱》这本书，微信读书中推荐值74.6%。之所以读这本书，是因为有“让自己更值钱”的愿望。
让自己变得更值钱，就必须得学会终身学习，离开了这个原则，就不可能实现这个愿望。
无论社会发展到哪个时代，社会进步到哪个阶段，85%的行业岗位会在五年以后逐步消退。
要想让自己在快速变化的世界面前，保持高价值回报，那就是不断提升自己的核心竞争力，适应或者引领这个变化。
本书作者强调努力，但是必须找到适合自己的努力方向。
作者系统提取了职场人必须掌握的12种能力和提升方法，在认清自己优势的同时，获得快速成长的能力。
001提高个人“核心竞争力”
让事业快速发展，离不开9个习惯的培养:
珍惜时间立刻行动，主动承担更大责任的工作；
凡事都有风险，不断尝试、犯错、修正；
主动朝着充满机遇的地方前进，克服恐惧和疑虑；
开启探索第一步，机遇大门才会打开；
迈进机遇大门，才会发现自己原来的真空状态，会被外界自动填补空白；
尝试得越多，越有机会做成一件能够改变自己的事情；
动量定律:一旦开始一项事业，起了头，坚持下去就容易得多；
有了目标和计划，一旦开始，就坚持不懈；
时刻自我约束，保持自律。
002像总裁一样工作，让自己更值钱
把自己当作公司的总裁，生活的执行总裁。
明确自己的核心价值和目标，每天想办法提高工作效率和业绩，发掘自己的敏感性特质，任何所在行业的事情都可能会影响自己的业务。
通过七个“重新”原则，实现个人管理，掌控自己的现在和未来:
重新考虑现状、重新评估处境、重新规划生活、重新构建行为模式、重新设计职业规划、重新塑造自己、重新聚焦精力。
003提升赚钱的能力
赚钱能力取决于别人认为你这个人或者你的工作成果有多出色、品味有多好、价值有多大。
用心为自己的事业负责，整合自己的知识、技能和能力，为客户创造愿意付钱购买的价值，并在此基础上，不断增加新的知识和技能。
想要做到一个领域内的顶尖人物，至少得掌握5-7个技能。
先360度全方位评估自己目前的技能水平，然后找出自己的薄弱领域，把主要精力花在这些阻碍自己事业发展的障碍上，对自己的知识和技能投资。
未来属于有能力并擅长自己工作的人，实现收入翻番，需要遵循三个法则:
使用二八定律，20%的工作量决定了80%的工作价值。
永远保持勤奋。
让复利发挥魔力。
004发挥自己的优势，有策略的经营自己
跑在前面的人，思维模式与众不同，。
成功人士总是能够在变幻莫测的市场环境下进行战略性规划，把精力集中在高收益和高回报领域。
他们会发挥突出的优势，打造自己的“独家卖点”:
专业化的核心技能；
表现自己的差异化；
利用自己的能力，找到属于自己的细分市场；
集中精力把工作做出色。
005只做“对”的工作
想要赚取足够的金钱，必须找到适合自己的工作，这是事业成功的起点。
越适合，越擅长，事业攀升越容易。
把自己视为老板，想清楚自己做什么，在哪里做，想赚多少钱，明确规划现在与未来。
从事的工作，市场上有需求，别人又很难做到，自己的收入和职位才有保障。
放之四海而皆准的雇用法则，就是如果能够寻找到比雇用你的成本要低的增加收益或者降低成本的机会，你就给自己找到了一份工作。
雇主通常招与自己类似，而且是自己喜欢的人。一般离不开七种品质:
聪明、有领导才能、诚信、讨人喜欢、能力、勇气、内心强大的人。
006模仿高效能人士的做法
模仿非常成功、高收入人群的做法，自己也会成为那样的人。
顶级人士总是处于“学习状态”，他们总是把精力都用于提升自己。他们好奇心强，对新知识感兴趣，愿意接纳和吸收新思想，热衷向比自己知识渊博的人请教。
007效率翻倍，收入翻倍
高效人士的第二本能是是决断力。可以通过练习和重复来培养，像呼吸一样自然。
首先，树立清晰的目标，强迫自己去做需要做的、不喜欢的事情。
其次，明白自己为了达成这个目标，愿意付出多大的代价。
七个步骤提高决断力:
把自己的需要“具体化”；
把目标详细写下来；
为目标设置最后期限；
把达成目标必须做的事情列一个清单；
把清单改列成一份计划；
按计划行动；
养成记录的习惯，每天朝着目标前进一点点。
一件事只做一次，一次只做一件事，这样可以节省80%左右的时间，先做困难的事情，再优化工作环境，最大化利用时间，专精自己的主要业务。
008项目管理技巧
项目管理是一个必要的技能，其中，成功地组织和完成一个项目的能力，是获得成功的重要技巧。它也是实现经济独立、上升到自己所属领域里的顶级关键。
开展任何工作之前，从头到尾想一遍，分析大型项目中的每一个细节，可以节省大量时间和金钱，提高工作效率。
按照卓越管理的步骤逐步走，第一件事是制定目标，并完成它。
第二件事是选择或者委派。把自己无法完成的事情，限制项目进度步骤的事情，交给更专业的优秀人员，能在最后期限高质量完成。
009情商决定命运
赚取更多的钱，自己必须成为一个团队合作方面的专家。
这需要具有自我认知智能和人际交往智能。学会与他人沟通、洽谈，说服和影响他人的能力。
高情商人士遵循的七条基本原则:
信任、尊重、交流、礼貌、关怀、赞扬和欣赏别人为你做的一切、主动帮助他人。
010思考致富的决策力秘密
高效人士最重要的技能或品质，就是拥有解决问题的能力，并做出让事情朝好的方向发展的决定。
目标导向型的人，通过运用积极思维模式，把注意力从问题转移到方法上，在任何组织里都是最有价值的人。
专业人士解决各种问题的七步法:
清楚定义问题；
查看造成这个问题的原因是什么；
查看所有可能的解决方案；
做决定；
执行任务，分派职责；
设定一张报告的时间表，和能够衡量这个决定是否能成功的标准；
确保自己或别人采取行动实施方案，解决问题。
学会用直觉解决问题和做决策。
011挣得更多，升得更快
运用“从零开始”思考的方式提升自我。
想要赚取属于自己的真正的金钱，就要学会寻找高增长行业，那些行业内前20%的公司，总是会创造80%的利润。
运用积极的工作、学习态度，模仿高层领导人，不仅是仪容，还有着装。
每天专心致志多工作两个小时，全身心投入深度工作，主动承担更多的责任，真诚地与老板多交流，抓住每一个工作机会和加薪机会。
以未来为导向，以“长期的角度看问题”，以明确目标为目的，全方位分析自己，向老板、向导师开放性地求建议。
导师应该是自己尊敬、崇拜、想要成为的那种人。
让创造力成为自己的核心资本，离不开全身心地终身学习，设定更高的目标，活到老，学到老，最大限度提高大脑的能力吸收和运用新思路和新信息。
职场中，优秀的人总是专注于增加公司盈利能力，服务和满足的客户越多，他们的满意度越强，自己就会取得更大的成就，保持和增加更多的收入。
社会上有2%的人有紧迫感，也正是这2%的人，最终会成为每个组织的顶级人才。
012需要别人的认可
要获得成功，除了发挥自己擅长的工作，还要有其他人对自己的工作能力的认可。
提升知名度，给自己的事业增压有7个方法:
擅长自己的工作；
打造成功形象；
加入行业协会；
免费提供服务；
尽快把握机会；
提升技能；
培养积极心态。
3、践行清单
1）有哪些内容用得上？
2）针对每一条内容，该怎么做？
二、遇到了什么问题
无
三、准备尝试哪些措施
无
四、今日反思
无
五、今日未完成工作
无
六、明日计划
豆信日更复盘三件套，读书健身，头条，听课、作业、卡片六脉神剑
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