04152022《常识工作法》第127/ 500本 【佳庆方舟读书】

04152022《常识工作法》第127/ 500本 【佳庆方舟读书】总结：不内卷且高效！消减繁文缛节回归商业常识，高效团队都在用的工作法。常识是看清事物本质并依照事物规律做事的诀窍。组织的规模越大存在着长时间问题就越多，同理心就越缺乏！回归常识，重建同理心。快就是慢，慢就是快，多就是少，少就是多。当今面临的很多问题需要辩证的去看待。阻碍我们正确面对常识的是安于现状怕麻烦的心理，其次就是组织各自为战，利己主义，最后是同理心的缺乏。恢复常识，5步计划依次激发组织内的变革需求，二是挑战传统，三是环境，阶段性的胜利是是切断后路，五是让整个公司的员工产生共情。-[奋斗][加油]旭哥  泰山不择其壤，故能成其大，河海不择细流，方能成其渊。百尔所思不如我所之。

“不谋全局者不足以谋一域，

  不谋万世者不足以谋一时】

【小确幸】：  自醒

陪伴是最长情的告白！

神奇的语言：“对不起，请原谅，谢谢你！我爱你❤️”你真是个好孩子

是非审之于己，毁誉听之于人，得失安之子大致正确，组织充满活力

第一会而不做。第二不会而不说。第三教会而又不做。古人云，事不过三

愤怒是对自己无能的表现方式！

至人之用心若镜！梭罗就说：“人这一辈子，其实最重要的事就是寻找热量。”

如果你觉得是我的反应有问题，而不是你的话有问题，那我拒绝你的道歉。

视其所以，观其所由，察其所安，人焉廋哉。

喜怒哀乐之未发，谓之中；发而皆中节，谓之和。中也者，天下之大本也；和也者，天下之达道也。

自天子以至于庶人,壹是皆以修身为本

践其位，行其礼，奏其乐，敬所其尊，爱其所亲，事死事如生，事亡事如存，孝之至也。

为学日益，为道日损。损之又损，以至于无为。

“子曰：好学近乎知，力行近乎仁，知耻近乎勇。”