人力资源社会保障部、工业和信息化部两大部委于2019年2月1日发布了“关于深化工程技术人才职称制度改革的指导意见”，详见：
http://www.mohrss.gov.cn/SYrlzyhshbzb/rencaiduiwujianshe/zcwj/201902/t20190222_310736.html。
《意见》对现有的工程技术人才职称制度进行了一系列的改革，其中最主要的内容为：
工程技术领域实行职业资格考试的专业，不再开展相应层级的职称评审！！！！早在之前，国务院就已经发布了国家职业资格考试目录，具体为：
http://www.gov.cn/xinwen/2017-09/17/content_5225705.htm
在国家职业资格目录里，包括勘察设计、施工、造价等在内的土建类职业数目较多，按照《意见》的上述要求，以后要获得实行职业资格考试的专业的职称，是否只有通过职业资格考试这唯一途径？结合从18年底开始的七部委开展建设工程领域的“证书挂靠”整治行动，以及18年一级建造师、造价工程师等注册类考试的通过率大幅度提高现象，国家整治建设市场，推行“人证合一”的决心是不容置疑的，再结合职业资格与相应职称的有效衔接政策，可以预判，再今后的若干年内，职业资格考试的通过率都将维持在一个较高的水平，直至具有相关职业资格的从业人员数量满足市场需求为止。
那么，截止目前，各地职称改革进展如何呢？现将相关信息整理如下：
一、江苏省
2019年4月2日，江苏省人社厅发布了《江苏省专业技术类职业资格和职称对应目录》的通知，打通了职业资格和职称的对应通道，将列入该目录的注册消防工程师、房地产估价师、造价工程师、注册城乡规划师、注册安全工程师、执业药师、注册测绘师、工程咨询（投资）、注册建造师、勘察设计注册工程师、注册建筑师、监理工程师等26项职业资格，直接对应相应系列和层级的职称。
具体链接为：http://jsrlzyshbz.jiangsu.gov.cn/art/2019/4/2/art_51036_8291701.html
二、福建省
2019年1月22日，福建省发布《关于建立部分专业技术职业资格和职称对应关系的通知》中明确，对于取得一级注册结构工程师、一级建筑师、一级建造师或一级造价师资格的人员，可聘任工程师职务；对于取得二级注册结构工程师、二级建筑师、二级建造师或二级造价师资格的人员，可聘任技术员或助理工程师职务。
链接：
http://rst.fujian.gov.cn/zw/zxwj/bbmwj/201901/t20190124_4751147.htm
三、河南省
2019年2月14日，河南省《中共河南省委办公厅 河南省人民政府办公厅关于深化职称制度改革的实施意见》中提到，在开展工程系列14项注册类职业资格直接考核认定高级工程师的基础上，进一步完善考核认定办法，扩大考核认定范围。自2017年起，将一级注册计量师纳入工程系列技术监督专业高级工程师，将注册会计师纳入高级会计师考核认定范围。链接：
http://www.ha.hrss.gov.cn/sitegroup/root/html/ff8080815a54dbc0015a55166852019d/85458e6e8a624a798ae23e13a3679372.html
四.广西省
2019年3月25日，广西发布了《关于在部分职业领域建立职称与专业技术类职业资格对应关系的通知》，明确提出按照国家职业资格制度规定，取得房地产估价师、造价工程师、注册城乡规划师、执业药师、注册安全工程师、注册核安全工程师、注册验船师、注册计量师、注册测绘师、注册消防工程师、护士执业资格、医师资格等12项准入类职业资格的人员，用人单位可根据工作需要聘任相应的专业技术职务。同时根据我区实际，结合行业队伍发展需要，取得执业兽医、注册会计师、勘察设计注册工程师、注册建筑师、建造师等12项准入类职业资格的人员，用人单位可根据工作需要聘任相应的专业技术职务。
链接：
http://rst.gxzf.gov.cn/gxrst2018xwdt/xwdtzyxw/201903/t20190325_105371.html
除了上述四省外，安徽、湖北、黑龙江也陆续出台了相关政策，将职业资格与相应职称相对应起来，后续会有更多的省份出台相应的政策。事关工程人钱袋子的一场政策组合拳正在陆续使出。