原创 沐筱 沐筱随笔 2019-03-30 23:45
欢迎光临沐筱随笔
好久都没有更新，我想说生活还真的是充满变数，你永远都不能百分之百确定接下来你会面对什么，包括到目前为止最近的许多事情我都不敢说是完全的尘埃落定，但是趁这份余热还在，我需要写下来......
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第一次变动
今年大年初六，2月10日下午公司所有管理层开会，对我们这个总部校区进行了人事调动，我们校区由于去年自开业以来一直处于亏损状态，原校长被降职与我平级做销售总监，新校长是公司销售总裁，一个女校长，据说做事雷厉风行，控制欲强。
新校长的到来在一定程度上引起了校区人员情绪的波动，我不知道是反射弧长还是觉得新领导对我工作影响不大，所以内心也没什么波澜。原校长领导力弱，没有把公司业绩放在第一位，做各种权力制衡，当然重点是觉得我不够“听话”，不够“顺从”，对我做的制衡，导致我和同级的管理者之间无法齐心协力，各自为政，校区早已人心涣散，缺乏归属，11号员工上班第一天就有六名老师找我提离职的，有的在我意料之中，有的在预料之外。
接下来的几天新校长一直在校区转悠，也不多讲话，而我本身性格较为被动，也不想被其他人说成“急于攀附新领导”，所以很少主动找她聊天。
2月19号上午我上完课新校长突然找我吃饭，吃饭时跟我聊了很多她的管理想法，以及对我能力的认可，说了她的规划，并说后端管理只能有一个声音，否则大家会无所适从，不知该听谁的，而这个管理者应该是我，并且她会尽快做出调整，一是调走目前和我平级的后端管理者，二是不再允许原校长现销售总监随意干涉我的工作（之前她做调查发现我的工作总是被干涉，导致很多东西不能很好的进展），而我目前需要做的就是稳定团队人心，降低离职率，随后是带领后端把业绩冲上去，我的工作她会给予最大的放权。
2月20号下午我收到她发来的微信说都已安排妥当，让我安心工作，一切有她。我感到遗失已久的认可感，工作积极性也很高涨，教学部有将近20名老师，除原平级管理者以外，和其中两名老师对我不够认可（一个是原校长“心腹”Y，一个Z曾从我的“平级L”那里得到过许多好处，原校长为了制衡我刻意偏袒过她）之外，其他老师对我都很支持，他们得知消息后也很开心，因为他们的工作以后也会顺畅，同时也为他们跟对人感到庆幸。
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再次变动
接下来我就对有离职意向，但有能力的老师进行了沟通，说了新校长的管理思路，说在她的领导下，校区情况一定会好转，我也会尽力为每一个努力工作的人争取应有的回报，感谢他们相信我，听取了我的建议。
23号早上早上一名看初三全日制的老师向我反馈高三全日制8点到10点的课没有老师管，我向孩子们了解情况，Z的课。由于之前全日制一直归L管，我并没有相关课表，也不知道Z没来上课的原因是因为L没把课表发给她的缘故还是其他原因。10点10分高三孩子来办公室找我说第二节课的老师Y怎么还没来，我打电话得到的回应是10分钟后到。我安排了老师先看学生自习，半个小时后Y依然没到，我只能安排其他学科老师上课。
40分钟Y到了，听说我安排其他学科老师之后，没有做回应。后来Z也来了，我跟她要了课表之后才发现她很清楚第一节是她的课，问及原由，说是太累了最近，想多睡会。简直是荒谬！根本不把这些要参加高考的孩子当回事！但我忍了，不想让人觉得我“排除异己”，没有批评她，只是告知她以后高三的课将会安排给更有经验的专业高三老师带，主带初中课的她以后还把重心放在初中就好。
下午新校长找我谈话，我才知道自己被告了，被Y和Z一起，我当时觉得可笑，我本来并不想把上午的事情跟新校长讲，没想到他们倒还觉得委屈了。这让我意识到随意旷课迟到绝对不是第一次了，因为之前不是我负责范畴，经过孩子们反馈果不其然。听完具体情况后，新校长觉得我做的对，她说最近她会听到各种声音，但她选择相信我。
之后Y和Z也没有停止行动，相反他们联合原校长和一位销售在背后各种小动作，我都知道却不以为然，自认自己所做之事无愧于心，直属领导人人，这些就足够了。
2月28号我请一位教学水平不错也很有能力的小姑娘吃饭，因为她最近也有离职想法。我坦诚地跟她聊了很多，最后她决定再留下来试试，再给自己一次机会。
晚上10点多到家，我给新校长打电话汇报工作，以及我后续的工作思路，沟通中才知道自己又被告了一状。挂完电话觉得这样下去也不是事，也会让新校长的工作不好进展，得想办法沟通解决和面对。晚上11点50多分看到CEO在管理层群里发的红包知道他还没有休息。便给他打电话请教管理中的沟通问题，他给了我一些建议。
3月1号上午我和原校长G被新校长一起叫到董事长办公室谈话。说她很困惑，现在天天听到不同的声音相互投诉，我才知道支持我的老师也有投诉G和L他们那边的。董事长听了我跟G的说法，把我们一人批评了一顿，说我们为了一己私利让公司蒙受损失。我觉得甚是委屈，认为董事长有意偏袒他的远亲G，但我也觉得多说无益。接下来董事长反问新校长解决方案时，她的回答令我大为诧异：把我们两个都降职，转调其他校区。那一刻我愣了，就像是你不断的向别人传达一个人的好，结果这个人站出来说错的是你。于是我有了离职的想法，感觉实在是太委屈了。
下午2点高管开会，5点集团新的任命在大群发出，新的教学和销售负责人都已安排好了，我突然意识到这么大的人事变动不是新校长一时的决定，感觉自己被算计了。接下来竟然还给我打电话说是她没有保护好我，我这么辛苦，这么努力，让我受委屈，说其实她一直想把我留在身边的。我再次意识到一个人原来可以虚伪至此。
那一晚我接到了好几通电话，有不同校区的校长和教学总监，还有CEO。
我曾一度情绪失控，眼泪不止，这些校长和教学负责人都觉得这些调动太过突然，因为我曾被定义为集团同级管理层中数一数二的管理者，他们很诧异，问我是不是被算计了。
CEO是在广州出差接到董事长电话才知有此变故，他一直很认可我，从能力到人品，并且在前一天晚上我还在跟他请教管理问题，他看得到我的付出，他问我具体的会议情形，我说我没有参会，连个通知都没有，我在电话里失声痛哭，之前的各种被管控的委屈涌上心头，我做事一向慎重，不曾越级向他打过谁的报告，但那一刻我都不在乎了，把入职以来的各种受制于人以及力不从心全说了，并说我一定要走。他劝说我等他回来了解情况，再做打算。随后又给我发微信说我的努力他看得到，让我调整心态给自己加油。
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群起事件
3月2号是周六，课还是要上的，我被调校区的事情已经传遍了整个校区，虽然这个事情只有我们当事者和高层管理知道，我不知道消息是怎么传出去的，只知道人言可畏，只知道我还要硬着头皮给学生上课。
走在去校区的路上，想到《奇葩说》，每次有选手被淘汰，马东都会说一句话：“XXX，你也许委屈也许不服，但是你被淘汰了”这便是当时我的心情。我不知道到校区后我该怎么面对其他同事的眼光，这种从山顶跌入低谷的心情真的是一言难尽。
我特别希望他们懂我的委屈，了解所谓的真相，但我明白其实很多人并不在意真相是什么，他们只在意自己相信的真相，或者在意他们所选择的立场。
我离职的想法除了那晚上给我打电话的人知道外，我没有跟任何人提起，为了自尊心吧。但是有几个老师找我说他们看到了我的付出是这样的结果，他们又动了离职的想法。
2号晚上，我躺在床上看电视剧打发时间，以前我可没有这么清闲，突然被拉进了一个群里，我们校区一个男老师H拉的，因为各种变动，因为过年期间工资发放的不合理，群里面的老师全都是认可我的老师，我不知道他是否是考虑了我当时的情绪。
然后一群人开始在群里各种吐槽公司制度等等，有几个人言语过激，但我当时已然心冷至极，不愿掺和乱七八糟的事情，想想要不退群，感觉不妥，身在其中不说几句，也不妥，所以也说了几句话，没有抱怨，没有规劝。
3月3号上午去校区拿一些东西，老师J问我为什么要拿东西，我没有控制好情绪说要离职，她很诧异，然后便约我下午一起吃饭。我也吃惊，因为在校区，她与Z关系最好，我以为她会因为Z的关系而对我有看法，相反吃饭的时候她说其实特别喜欢我，并认为我也是被人算计才经此一遭。
晚上我又接到H电话说我是被算计，我一时无言。
3月4号晚上，群中聊天记录泄露到高层管理那里，大家群情激奋，互相猜测。作为群里唯一的管理者我知道自己一定会被大家怀疑，还有一位老师S，她素日里与董事长走得较近，大家在群里虽然没有指名道姓，但很多言语明显是针对于她，但我相信不是，因为素日里她也是与我走得最近的人，把我当姐姐对待，经常为我出头的人，并且在群刚建立的时候我就怕她一时糊涂，告诫过她，她说不会跟任何人提。我把群名单一遍遍过，觉得谁都不会这么做，谁也都没有理由这么做.为了避嫌，我在群里多说了一些，都是大家应该相互信任之类以及第二天我去办理离职手续，一片哗然。
3月5号凌晨我睡不着，我已经失眠好几天了，相信那一晚群里的好多人也都很难入睡。CEO打来电话问起群的事情，说所有高管都认为群一定是我建的，因为群里的人都是“我的人”。他认为我不会这样做，打电话是与我核实此事，我说不是我，但具体是谁我不能说。我已明白对于高层对于下属我都难辞其咎。但他没有深究此事，只是说有问题要解决，然后劝我不要离职，他认为我一定能成事，我很触动，但是并没有放下离职的想法，他让我第二天先不要办离职，中午先跟他吃饭，再做打算。
第二天中午吃饭，我已经冷静了很多，说了一些委屈和顾虑以及我不能留下的理由，我觉得经此一事，董事长应该也会对我有看法。他吃完饭直接带我见董事长，董事长说他重视我，但是经历此事以及群事件，我应该反思一下，他对我在群里没有及时制止大家确实有所看法。
由于我在3月5号已经报了去新加坡马来西亚的团，他们都同意我暂做休息，说是3月底要去郑州开分校，到时候带上我。
由于我带的是毕业班，CEO的意思是课程要正常代，我也同意，但是不愿意再让 现任校长管束我，他便同意我暂时转做兼职，并与现任校长做了沟通。
晚上9点上完课，我被现任校长和销售总监叫进办公室，要求我交出手中的课，这样他们方便管理。新来的销售总监很“和颜悦色”地跟我讲目前有些问题我想不明白很正常，但是过段时间就想明白了，并没有什么人算计我，是有些情况我没搞清楚。说随后我会想明白的，若是随后还不明白可以随时给他打电话。
晚上12点左右，CEO打电话过来，语气较生气，问一些事情到底怎么回事，新任校长停掉我手中的课原因是我教学能力有问题，试听成功率低（我想这是我被黑的最惨的一次），还有群事件证明我搞小团体。我说这些事情不知道是谁传的，我不想解释。他们因此事发生了争执，新校长为此立下军令状，会为结果负责。CEO也不好再做干涉，他说会坚持之前对我的安排，但我要忍下委屈，以后要用结果证明自己。
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未完待续......
最近经历的有点多，仅仅不到一个月的时间经历比大半年都多，所以感悟较多，经此一遭，要有所收获，明天继续.....