2021.08.31《领导力21法则》尊重法则

       时间过得真快,今天是8月的最后一天,明天要开始与九月共舞了。这个八月过得怎么样?你是否想9月过得不一样,过得更优秀?你越优秀,你身边的人也会越优秀,因为大家都愿意追随比自己更强的领导者。

       尊重法则——人们通常愿意追随比自己强的领导者。

       工作中,如果你是一名管理者,当你给下属派发任务时,对方找各种借口、怀疑、置之不理、干脆拒绝,你就要反思自己是否是一个值得尊敬的领导者,还是一个无口碑的管理者而已。相反,当受人尊敬的管理者交托任务时,追随者会主动承担任务。

       如果你想提升自己受尊敬程度,不妨从以下方面提升自己。

       一是尊重他人。领导力讲究自动自发,当领导者表示出对别人的尊重,才能赢得别人的尊敬。

      二是勇气。勇气会给予追随者信心和希望。

       三是成功。当领导者在自己的领域获得成功时,人们会尊敬他们。

       四是忠诚。在充满变化、不安、躁动的文化环境中,忠诚成为一种资本。何为忠诚?领导者与组织共进退,始终照顾追随者,对组织完全忠诚,即使收到伤害也依然如此。

       五是为他人增加价值。领导者赢得尊敬的最大来源是为他人增加价值。

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