孩子，请与某姐保持距离

    大四的你，刚刚实习一个月，就有了道不尽的烦恼。

    “讨厌某副总，真的很讨厌他，不想跟他说话，看见他就烦。当初招人的时候，他不同意招我，是某姐把我招进去的，现在某姐是我的直接领导。他把某姐训了一顿，说我的工作没干好，可我根本不知道让我干那个工作；他招进厂里的那两个人专业根本不对口，居然还说我……反正我心里可烦，某姐挨吵都是因为我，感觉可对不起她。大家都说他还是没本事，真有本事就到大城市发展了，居然这么横……”

      听着年轻女孩噼里啪啦的诉完苦水，我问她:

    “你和某副总说过话吗？”

      “没有。我现在根本不想和他说话。”

      “你刚进厂的时候和他说过话吗？”

    “没有。那时我对他印象可好，感觉他懂可多，若能跟着他，一定能学到可多东西。可是，他只要一个助理，我没有跟他，挺遗憾的。”

    “是什么原因让你由原来的欣赏到现在的讨厌？”很久的沉默后，我接着说，“一切都是你听来的。并且是从某姐一个人那里听来的。你很像个小孩子，别人说什么就马上认定什么……我没见过某副总，也没见过某姐。听完你说的，我能表达的是:首先，某姐这个人有两点不可取。一、破坏同事关系……二、专业技术能力不强……；其次，不要贬看你所在的工作单位，无论它大小，亦或是它处在闹市、穷壤，给你的工资多少，它是你目前的衣食父母，你要感恩，而不是贬损，若你贬损它，是不是也在贬自己？第三，你实习的目的是什么？……”

    听了我的分析，你明显释然了。临别，我告诉你，踏实干好自己的工作，不被周围人的言论影响，带着虔诚的心请教，再体会自己工作时的心情。此时的你，露出了笑容。