你心目中的有效社交是什么样子的？如何让别人喜欢你记住你？

最近和一个朋友小A在聊天，在创业的初期，为了建立好的人脉关系，她开始热衷参加各种各样的聚会，演讲，分享会，读书群，励志社群，一天到晚行程满满当当，手机微信闪个不停，感觉自己站在世界的中央，朋友遍天下

可是最近发生了一件事情让她纳闷不已，事情的起因是公司召集封闭密训，连续7天白天都没办法看手机，只能晚上培训结束后才能看手机，原本小A很忐忑，怕不能及时回复朋友们的信息，得罪了别人怎么办？

可是事实说明她多虑了，连续7天密训结束后，她发现微信留言除了自己的妈妈以外，没有任何一个人想起给她发信息，这让小A感到非常苦恼，之前那些朋友这么要好，难道都是假的吗？

小A的情况相信很多人不会陌生，明明已经努力到快要感动自己了，为什么稍一不留神就被世界遗忘？到底要多努力才能被人记住，还是说一开始就是错的？

那么努力却得到这样的一个结果，肯定有不对的地方，有效的社交绝对不是这样的。

我心目中，有效的社交应该是这样子：大部分的时间应该是拿来自我精进，身边的人都在默默地互相关注，并在合适的时候发生碰撞，实现资源的优化，有效社交应该是一个可以自动运转的体系

小A热衷于聚会，组局，这本身没什么不好，用得好也是能够为自己增加人气，但是如果把所有精力都用在这里，朋友圈都是各种聚会现场，虽然初衷是为了让别人记住她，但是会落下一个“社会人”的负面印象

大家会认为这是一个热衷于社交的“闲人”，会认为她的时间不值钱，这是一个非常负面的标签，一旦被贴上这样的标签，她在这群朋友的资源列表里就会被移出优质列表，自然不会有人想主动联系她

我个人认为，个人影响力最好的标签应当是作为一个奋斗者的姿态出现，你的成绩足以向你的好友们展示你的实力，没有人会想去接近一个热衷社交却没有实力的人了

所以当你停下来的时候，没有人会想到你，一定要去自查，是不是一开始就做错了。真正有效的社交，应该是把主要的时间用来自我精进，减少无效社交时间，做最重要的事情，让自己实力得到提升，成为优秀的人，你的价值能力可以帮助到很多人，自然就会有很多人主动找你，记得你。