五级工程师和职业发展

苏联物理学家朗道的三个贡献：一是提出朗道变换，获得诺贝尔奖；二是提出朗道堡垒，检验能力水平；三是划分物理学家等级。

五级制，一级最高，五级最低，各级之间能力和贡献相差十倍，具备能力逐级递增，且这个差异是数量级的，而非一点点。多数人只能到达三级左右的层级。

五级：能独立解决问题，完成工作。具备基本能力。

四级：能指导和带领其他人一同完成更有影响力的工作。具备领导能力、分析能力。

三级：能独立设计和实现产品，并在市场上获得成功。具备接纳能力、沟通能力。

二级：能设计和实现与众不同的产品。具备创新能力。

一级：开创一个产业。