8.22 人生就是过山车

如果你是一辆车的话,你希望自己是辆什么车?

假如在一个周六的早上,你有足够长的时间,准备开始一段向往的旅程。你可以想象一下:你开着什么车?车里还有谁?你准备开去哪里?你沿途希望经过什么地方?

其实这个游戏源于一个叫“车日路”的模型,模型可以帮你做个计划。

一个好的职业发展计划由三部分组成,目标、自我和路径。

车是你自己,你对自己这辆车的发动机、地盘有没有信心。如果需要改装的话,你想提升什么地方?

日是你的目标。你对自己职业发展的目标定位是什么?近期目标是什么?中远期目标是什么?哪个目标是重要的?如果排个序的话,你会怎么排?

路是你的路径。为了到达你的目标,你的路径你是否清楚,分为几步走你心里有没有数?

总会有人问:我该走什么样的路?什么样的路适合我?其实回答起来特别简单:随便走就是了。为什么这么回答呢?因为他没有目标,不知道要去哪里。因此,随便走就是了,走到哪里算那里,遇到什么算什么。

不管做什么,首先要有明确的目标。如果有两座山在一起的话,你得选定一个山头努力往上爬。如果朝三暮四,犹豫不定的话,哪座山都怕不上去。

如果你要去2000km外的地方,你可以选择飞机或者火车的方式;如果选择300km外的地方,你可能会选择汽车或者火车的方式;如果是去小区外面的菜店,你选择步行的概率最大。因为目标不同,选择到达目的的“车”也不同。如果你要自驾游去西藏的话,你肯定会去店里检查一下车子的状况,做好充足的准备在上路。如果只是走100km外的地方,几乎没人会去4S店先检修一下车辆。为什么呢?因为需要的能力不同,而具备的能力也不同。

每一次选择的背后都有取舍。

选择不同的路,同样有不同的取舍。全程高速路,安全快捷,但沿途没法欣赏风景;选择国道省道,路途远但风景好,随时都可以停车游玩。在职业发展中也面临同样的选择,技术路线和管理路线的选择。选择技术路线,依赖自己努力的成分要多一些;选择管理路线的话,依赖外界环境的成分要多一些,当然还得看自己的能力,也就是你这辆车怎么样。发动机不行,能不能换,能不能改装?能不能换好点的燃料?能不能换个好点的路呢?提升车子的性能,就可以更快更好的到达目的地。因此,职业生涯的目标确定后,就要不断提升自我能力。

车日路模型中,哪个重要呢?你可以先访谈一下周围的同事,尤其是工作了5、6年,甚至10多年的同事。问问他们想过什么样的生活。绝大部分人都会说,平平淡淡的,健健康康的就好。其实说这种话的人目前就是这种状态,一种无目标的状态。平平淡淡是什么?说好听一点是无为,说不好听一点就是死水一潭。不管是什么原因导致了这种状态,总之都是波澜不惊。没有目标就没有动力,当然也没有方向。因此,目标是最重要的要!

即使你的人生像过山车一样,你也可以自豪的对自己说,我也曾到过山顶。

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