如何让职业实现指数级增长？

工作中，不甘心每天碌碌无为，想要跨越自己的阶层，却又找不到方向。

《临界点：如何实现指数级增长的人生》的书中讲到人的成长、事物的投入和产出不全是线性增长，达到100分之前是呈线性关系，100分之后会随着时间转变为幂律关系。

什么意思呢？

假设1是大家做事的平均值，1.01是比平均水平高一点，它的365次方是37.38，而0.99的365次方是0.0255，一年下来两者相差1482倍。

在优秀和平庸的正负循环中，就会让彼此间的差距越来越大。

那该如何做好1.01呢？

1）被看见

主动创造机会，加速自我成长。比如先从管理职业形象开始；开会时多坐前排，被邀发言的次数也会更多，发言时内容要有深度；工作中把拼劲全力去做事当成你的习惯等等，还有很多被看见的方式。

2）假装

当你有想成为的人时，假装自己就是他。比如你想成为优秀的人，你就会假装自己是很优秀的，这样就能启动我们的正循环，努力让自己变的真优秀。

想实现职业的指数级增长，那么始终做到1.01就是关键。

今日金句：

1.想要脱离群体引力，就把自己推上1.01的轨道吧，通往出类拔萃的道路其实很清晰。

2.从“小我”到“大我”，见识是最重要的启蒙催化剂。

3.人与人之间真正深层次、深刻的关系都来自那些私人化的话题。

今日思考：

你会怎样在工作中做到1.01呢

成长路上，你我相伴！明天不见不散