关于职场上的各种“风云”，自己真的是个小白。
最近，在公司发生的一件事，让我深感自己的“愚蠢”。
那天休息在家做公司的各种表格、名单，突然想起因为这个表的问题，同事们已经抱怨多次了，虽然我自己平时很少说，但也是经常回来加班做到很晚。
那天大脑里产生了一个想法，就是将表格放在石墨文档或者钉钉里面，这样大家就可以同时协作，每天就能自己添加自己的名单了，也不会堆积给负责表格的那几个人来做，这样的话，不仅提高了效率和速度，同事之间也就不会再因为这个问题产生矛盾了。
毕竟，做表的那几个人常常忙得焦头烂额，而不需要负责表格的人，每天就是来公司“打幌”。
于是，我就直接给老板娘发了条微信，说了一下这个问题，看是否可以实行。
因为是小公司，老板娘也很随和，平时大家交流沟通什么的也是直接找她，并未通过办公室主任。
说起办公室主任，她比我们稍大一些，所以我们都习惯性的称呼她为姐姐，大家也就没太在意她这个职称。
那天，就在我给老板娘反馈完这个问题不到半小时，我们那位办公室主任姐姐就在只有我们员工的微信群里抱怨说，她刚刚把表格的工作接过来整理清楚，现在老大又来这么一通，真的是给大家没事找事。
其他伙伴看到她发的消息也是不太高兴，也认为老板娘是在给他们找事做，因为他们原本不用自己负责自己的表格问题，每天只需要动动手指头把名单从微信发给做表的人就可以了，结果现在要让他们自己来做。
换做是谁，我想都不会乐意的。
没过一会儿，那位办公室姐姐直接在群里艾特我，并且说“老大说这是你提的，让我跟你了解一下具体怎么做。”
一瞬间，我感觉一群乌鸦从自己头顶飞过。
其实说实话，我真的不知道老板娘是怎么想的，我有了新的想法，并且是能够促进公司发展和进步的，我跟她提出了，不知道她怎么跟底下人交代的，结果就来这么一出。
事后那位姐姐又私底下打电话给我说，她也不是故意在群里那样说的，她当时没考虑那么多，就觉得老大整天想一出是一出的。
我还跟她说没关系的，表格的事确实也是我提出来的，无非就是可能会让大家埋怨我一下而已。
我以为我不计较了，这件事就算是过去了。
等到晚上，我看到她在自己的朋友圈发了一段话，虽然并未指名道姓，但明眼人一眼就能看出她是在指桑骂槐，说什么她要考虑上面的心情，还得照顾下面的情绪。
说实话，我很想告诉自己她并不是有意的，但她的一系列处理方式我真的很不赞成。
不管是她还是老板娘，作为一个领导者，我想，如果员工提出了建议，可以先去了解清楚，看是否可以实行，实在没有必要转头就和底下的其他人说，虽然这是为了公司长远考虑，但也涉及了其他人的一些利益。
尽管其他人每天来公司也没什么主要负责的工作，但如果非要给他们增加一些原本就是“自己份内的事”，人家大概也不太愿意。
我也知道，有人的地方就会有江湖，尤其是女生多的地方，状况更是激烈。但是这么久以来，我也并未与他人发生过任何不快，有时候就算受了点委屈，也是忍忍就过去了。
这一次也算是给了我一个深刻的教训吧！有时候领导叫你有意见就提，其实也并非就是真的叫你提意见，或许人家只是说说而已。
但我不会因此就深受打击，只是也突然明白了，在职场中，真的不要妄想去交到朋友。
你要记得，你来公司的目的是赚钱，不是为了和谁搞好关系的。
遇见能处的人，就多相处，遇见不能处的，远离就好了。说句不好听的，万一以后大家都离职了，把微信一删，谁还认识谁呢！
但也不要因为一些小事就轻易选择离职，你要知道，你是一个成年人了，不再是孩子，不能想做什么就做什么，要学会做一个理智的成年人。
职场上的问题，不管你换到哪个公司都会遇到，就看你如何处理了。就如那句俗语：学不会游泳的鱼，频繁的换鱼塘是没用的。
做好自己的本职工作，其余的人和事，一切随遇而安。
如果能交到朋友，那是你的幸运，交不到也没关系，你就想，反正那是职场！
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