如何和你的女上司相处愉悦

职场里面,人际关系是大学问,女同事,女老板……甚至经常有女孩子说,很难和女性上司相处,太强势,但是换个角度看:

大家都知道,在职场上打拼并不容易,压力、焦虑,任务、人事,各种各样的职场烦扰都会让每个人有相似的反应,这并不是性别的不同而有差异,而是每一个人都会有情绪不好的时候,所以有时候只是我们过度地选择性关注了性别而已。

同性相斥,异性相吸,这也是非常自然和正常的事情,然而,一旦放在工作这个大环境中,这样的心态就是不对的,我们在工作中不可能完全按照自己的喜好来选择领导和同事,你需要懂得男女差异之后再去理解和面对,也不会被女老板/同事所表现出来的情绪左右,所以关键是怎么又好又快地完成工作,体现自己的价值,才是在职场中你应当考虑的事情。在这个核心利益下,其他的一切都要靠边站。如果出现了情绪,先问问自己到底为什么会对领导有抵触情绪?

找到原因之后,在学一些几个和女同事相处工作的小方法:

一、先学会理解。

从对方的情绪背后去看到事实,多去想想她为什么表现出来这样的情绪,是因为不安吗?是因为对自己不自信吗?还是对你的工作能力还不信任?

包括你说到的她觉得没面子,有可能是因为当着其他人的面,让她觉得下不了台,男人不悦往往不会立刻表现出来, 而女人会马上直接表露出来。

二、放下你的敏感

不用专门去区分男女,而去理解合作关系更有意义。

接纳互相的不足和不当,共同向着那个期待的工作目标去磨合。

三、主动去沟通

不要因为女同事的偶尔一次发脾气或者神经质就退缩,甚至后续都用不沟通不解释的态度去消极怠工,而是要主动去沟通。

放低姿态:

你觉得我哪里做的不合适的地方您直接说,我改~

您刚才的意见是不是这样的?我能不能确认一下?

四、多赞美。

女人大部分耳根子软,喜欢听夸奖赞美的话,多花点心思研究聪明的赞美别人的方法,学会发自内心的去赞美她,你会发现自己渐渐的越来越欣赏她。

尽量少在背后议论别人的是非,学人所长才会让我们变得更加优秀

最关键的,其实是应该放下固有的成见,不要扩大所谓的女上司、女同事难相处的观念。

学会了以上的四点,在职场里和无论和女同事还是女上司都能相处的非常愉快,而且还能做好自己的工作,发挥自己的最大价值,成就自己。

我是白小白、专注职场女性幸福,欢迎关注转发评论。

你可能感兴趣的:(如何和你的女上司相处愉悦)