完整工作中的完人—《高效能人士的第八个习惯》

该书的作者史蒂芬柯维,也是畅销书《高效能人士的七个习惯》的作者。基于效能、超越效能,这七个习惯分别是:积极主动、以终为始、要事第一、双赢思维、知彼解己、统合综效、不断更新。

在今天这样一个全新的时代里,七个习惯仍然切合时宜。第八个习惯是一个全新的习惯,它是关于寻找并驯服另一个元素的能力。七个习惯回答了知识时代的中心挑战,而第八个习惯,是找到你自己的心声,并激励他人去寻找他们的心声。

五个文明时代的心声,第一个是狩猎采集时代,第二个农业时代,第三个工业时代,第四个知识时代,最后一个,正在浮现的智慧时代。

我们这个时代最卓越的管理思想家之一,彼得德鲁克这样说:

历史学家从长期的观点来看我们的时代,他们所看到的最重要的事件,似乎不是技术,不是互联网,也不是电子商务。那是人类历史发生的前所未有的变化。这是历史上第一次,人们可以做出自己的选择,而且是越来越多的人可以作出选择。这是第一次,他们不得不自我管理,而社会完全没有对此做好准备。

人类四项基本需求:

身体:生活,生存下去;头脑:学习,发展成长;心灵:关爱,人际关系;灵魂:留下遗产,生活的意义和有所贡献。

完整工作中的完人:

身体:报酬要公正,头脑:创造性的利用我;心灵:和善的对待我;灵魂:以符合原则的方式服务于人类需求。

每个人都在选择这两条路之一,通往卓越道路是由内而外,逐渐成长的过程。超越了消极文化的影响,选择成为自己生活的创造性力量,找到自己的心声,而且会激励他人去寻找其心声。

当你认可、尊重他人,创造条件让他们把自己的心声赋予基本性的四个方面——身体的、智力的、情感社会和精神的,这样潜在的人类天赋、热情、创造性、才能和内在动力就都获得了释放。

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