我是刘闯，曾经在原单位工作了3年，但结果因为老板拒绝给我涨工资，而赌气辞职了。后来我自己开一家外卖店，可没想到最后经营得一塌糊涂，赔了很多钱。那时候我认为辞职开店是我最好的退路，而且当老板很有面子，并且我坚信开店肯定会比上班赚得多，但现在回想起来，那是我最后悔的一次选择。
我们原单位是一家互联网公司，不过虽然公司经营了多年，但却一直没有实现盈利，都是老板自己拿钱苦苦支撑着，老板总是说:“大家再坚持一下，咱们的项目一定会成功的，到时候大家就可以实现财富自由了。”
可是在员工眼里，大家都是来工作上班的，只要老板能按时，并且足额发工资，公司的项目到底是否能成功，能盈利，其实对于同事们来讲不是非常重要。
而我当时他公司算是一个基层管理，负责带领一个很小的项目组工作，我在原单位工作的最后一年，老板连续给我涨过3次工资，同事们都非常羡慕，而且每次我涨工资的时候，同事都会说:“刘哥，又涨工资了，老板真重视你，有这么高兴的事，刘哥晚上得请客吃饭啊！”
我每一次看到同事们羡慕的眼光，听到他们这样的话，都抹不开面子，既怕扫兴，又怕大家说我小气，所以我没有选择，为了更好的跟同事们配合，以后能顺利开展工作，只能请同事们去饭店大吃一顿，而且几乎每次请客吃饭，至少都要花六七百块钱，可却没有同事知道我的难处，也没有同事知道我最终选择辞职，也是因为涨工资的事情。
其实我在公司工作的第二年，就因为我的工资比其他公司同岗位的人低2000元，而多次跟老板申请过涨薪，但每次只要我聊起薪资待遇的时候，老板要么是避重就轻，要么就是转移话题，本来我的要求也不过分，只是希望能达到同等级的薪资我就满足了，可老板却一直没有同意给我涨薪。
直到后来，老板也觉得再拒绝我的涨薪申请，就有些说不过去了，所以就同意了给我涨薪，但我要求涨薪两千元，老板却只给我涨了两百元，老板第一次给我涨薪的时候，对我说:“公司现在资金比较困难，咱们已经在一起共事这么久了，希望你也能为我想想，等公司状况好一些之后，一定会给你涨薪，他会超出你的期望月薪。”
没有办法，我被老板的话打动，所以第一次我并没有辞职，可是接下来的第二次，第三次，老板依然都是只给我涨了两百元的工资，然后我还得请同事们吃饭，最后我终于心里感觉非常不平衡，直接赌气辞职了，那个时候我想:“我是有退路的，我不是非得要上班工作，以后我不要给别人打工了，我要自己开店，自己当老板！”
在原单位裸辞之后，我开了一家没有堂食的纯外卖店，本来我以为凭我自己的能力和努力，想要在外卖领域干出一番事业来，简直轻而易举，可结局和我想象的完全不同。
我开外卖店的时候，先是因为没有餐饮经验，租到了一个没有下水的房子，这对我后续的经营造成了很大的困难，不过我想办法克服了。
可再接下来，同样因为没有做外卖的经验，最开始把店铺的菜品主图、菜品名称，搞得一塌糊涂，而且在菜品上的选择也出现了问题，店铺刚刚开业，就收到了多条差评。
再后来，因为想多赚点钱，每天都是早出晚归，早上6点从家出门，晚上12点以后才肯过年回家，还要自己去采购上货，出餐，打包等等，我觉得自己已经被这个外卖店搞得筋疲力尽了，最后在无奈之下，我把店铺转让出去了，关掉了自己的外卖店，而且还赔了很多钱。
当初选择开店的时候，我认为这是自己一条很好的退路，我以为自己当老板很有面子，也很自由，而且我坚信开店肯定会比上班赚得多，但现在回想起来，那是我最后悔的一次裸辞，我完全估计错了自己的能力，只是因为赌气，就承受了一次创业失败。
辞职开店是年轻人的退路吗？
我认为辞职开店可以成为退路，但不能成为所有人的退路，而且也不能把辞职开店当成唯一的退路。
在现在这个飞速发展的时代里，到处都是机遇，处处都是商机，辞职开店同样是创业，如果选择到了好项目，又具备了天时、地利、人和，那么此时开店不仅仅只是退路，而且也是一次挑战，一次走上风口的机会。
不过辞职开店虽然可以成为退路，但在做出这个选择的时候，一定要拥有可以成功的因素和实力，对自己做出准确的预判。
就像我当初辞职，选择开外卖店的时候，我就错误地判断了自己，因为自己缺少经验，身边又没有可以请教的人，所以就经历了一次惨痛的创业失败。
辞职开店不能成为所有人的退路，我建议在选择此时开店之前，一定要深入地去了解一下，做好充足的准备，可以到想要进入的行业，先去打工工作一段时间，或者找业内人士详细的聊一聊，请教一下，这样成功的几率才会更大，辞职开店只能成为有准备人的退路。
而且我建议也不能把辞职开店当成唯一的退路，毕竟创业有风险，哪怕你准备的再充分，也是有可能失败的，所以除了开店以外，也要给自己想好其他的退路，并不是不给自己退路，就能让自己更加努力，就一定会成功，有时候现实和结果是残酷的，所以不能把开店当成唯一的腿，一定要做好万全的准备，然后再去辞职开店。
为什么越来越多的人裸辞？
裸辞现在对于很多人来讲并不陌生，每天也都有很多人正在经历裸辞，我觉得越来越多的人选择裸辞有以下5个原因:
第一、性格使然。
性格是住就裸辞的其中一个原因，因为现在很多人比较浮躁，脾气也比较大，经常会发生像我一样，跟领导赌气，然后不计后果，没有想好，未来的路该怎么走，就一气之下提出辞职的人，这种裸辞就是因为性格造成的。
第二、因为有钱。
现在生活越来越好了，而且赚钱的方法也越来越多了，很多人除了本职工作以外，还有很赚钱的副业，很多人选择裸辞，还有一个原因就是因为有钱，并不担心裸辞后，会因为缺少这份工作收入而影响到生活质量，因此而铸就了越来越多的裸辞。
第三、因为有很强的工作能力，不怕找不到更好的工作。
还有一些人选择裸辞，是因为自己的工作能力很强，他们想着辞职之后休息一段时间，觉得凭借自己的工作能力，想要找一份更好的工作，或者是同等级的工作，对自己来讲并不难，这也造成了越来越多的人选择裸辞。
第四、工资不高，找工作也不难，在哪都是干。
选择裸辞还有一个原因，就是其实自己的工资待遇并不高，就像3000元月薪、4000元月薪的工作，只要肯干，几乎就是随便挑，而且其他公司也抢着要，本来自己也不要求高工资，所以想重新找一份先吃水平相当的工作也不难，在哪里都是工作干活，所以如果在工作当中受到了委屈，或者自己干得不开心，随时都可以提出辞职，大众化的薪资水平和越来越多的岗位数量，也是造成越来越多的人选择裸辞的一个原因。
第五、因为义无反顾地追求理想，选择创业。
现在选择创业的人也越来越多了，还有一种人选择裸辞，是因为要追求理想，他们有自己的想法，有自己想要从事的职业或者事业，希望可以通过自己的能力，完成自己的工作目标，首先自己的人生意义和价值，在目标非常明确的情况下，这样的人就会选择裸辞，然后自己去创业，去追求自己的理想。
写在最后:
年轻人可以把辞职开店当成自己的退路，虽然我辞职开店没有成功，但却有很多做好准备的人成功了，但我觉得此时开店不能成为所有人的退路，必须要本身具有可以开店成功的因素，才能让辞职开店成为退路，而且也不要把辞职开店当成唯一的退路，因为创业是有风险的。
选择裸辞也没有对和错区别，越来越多的人裸辞是因为性格、工资、生活水平、岗位数量、重新找工作的难易程度等等综合因素造成的，裸辞在我看来，并不是一个过程，而是一个结果，裸辞虽然没有对错，但如果选择了裸辞，就要承担裸辞带来的结果，这是每个选择裸辞对人，对自己的责任。