职场生涯中，这7个道理越早明白越好

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今天向大家分享一下，在职场生涯中总结得7个道理，这些道理越早明白对职场生涯越有好处！接下来向大家一个一个的介绍这7个道理：

第一：你和Boss的最佳关系不是互相占便宜而是互相成就对方

对稍微有工作经验的人来说，和老板还是和下属，一定明白一个道理，没有关系是相互占便宜的，而是相互成就的！利他思维一定要时刻谨记，这是很重要的！

第二：组织中害群之马超过30%，组织将走向衰败

三人成虎，大家一定明白这个道理，如果团队中有超过30%的害群之马，这个时候就是该优化组织架构的时候了！

第三：组织中有很多小绵羊，老板该自我批评了

除了害群之马，另一个就是小绵羊了！如果组织中出险越来越多的小绵羊，老板就该反省自己是否招聘制度或者奖励机制该升级的时候了

第四：半死不活的企业大多是人员流动较低的企业

人往高处走，水往低处流，大家一定明白一潭死水的道理！如果一个企业人员流动很低，那么他大概率上不会是一个优秀企业！

第五：年轻人别混生活，30前不赚小钱

对年轻人来说，什么是最重要的？时间！对于每一个人来说，时间都是最重要的！所以建议30岁前不要去赚小钱！什么叫小钱，就是收入高，难度低的！

第六：企业不要找最牛逼的人，而是找最合适的人

每个行业都那么大，每个行业牛逼的人就那么多！所以企业招聘永远不是找最牛逼的，而永远是最合适的！

第七：团队扩张过快，总会出问题

一个团队只要扩张过快，组织肯定会出问题！所以大家一定要记着：活着永远是最重要的！修炼内功，厚积薄发，以待天时！

以上是何大家分享的职场生涯中要尽早明白的7个道理，欢迎大家在评论区留言讨论~