Day 1 《经营者养成笔记》第一节

         如果没有百日阅读打卡，我的写作训练也不会开始；没有写作，自然也没法检验自己的阅读水平；没有领悟到自己是否习得，那这阅读就是在浑水摸鱼罢了，终究是自欺欺人而已。

         这次阅读首选的书是来自日本柳井正的《经营者养成笔记》，只是看书名，大概了解是关于经营管理方面的内容，于是我翻阅了整篇文字，和我理想中的是一样的，于是乎，我在想：如果换成自己不是一个经营者，不是在做管理企业或者公司，而是运用在自我的身上会不会不一样呢？

      转念一想，道理都想通，但思维不同，也就决定结果不一样。就像，同样一件事，不同的人来做，结果各不相同，自然命运也是南辕北辙。

        本书的第一节简单介绍经营者的含义，就是取得成果的人，而成果便是“承诺的事情”。（这个见解非常地不一般，换做是以前我会很愚昧地理解成是会赚钱的人，日本人在某种程度上，对文字的理解非常不一般。）

      更重要地一点是：经营者的责任是：一旦做出承诺，就要兑现，要把想法变成现实。（如果不在创业型的公司待过，我根本体会不到这种心情，但遗憾的是，自己当时没有用心感受和实现最大价值化，也就是没有把自己的目标实现过。）

     当然，还不止这一点，在考虑如何兑现并取得成果时，最重要的是要自己在社会中存在的意义，即：自己的使命是什么。

     思考：最初成立公司的目的是什么？

       个人觉得这段话相当地惊艳：主要有几个方面：

①现在的我们对于企业是否有想过这层理念；

②作为员工是否把自己放在一个格局较大的层次思考；

③倘若不放在公司上做思考，放到个人方面，又是否会有多大地提升。

我想：这三个问题是考验我自己的，因为未来的自己需要按照正确且有方法地去实现最大价值化，而思考和结果极其重要。

       经营的原则：使命和结果相结合。

      由年推到月，再到周，最后到日，以及每时，人生都会有大大地不同，并且，一定不同。