2019-04-08

Day65/365

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      推荐樊登读书——能力陷阱，这本书有很多颠覆性认知，今天复盘里面学到的一句话，坚持真实者的最大问题在于，他们是基于过去来定义真实性，因此他们认为改变就意味着失去了真实性。

        没有读这本书之前，对自己一直以来坚持真实的自己这个点洋洋得意，一点没觉得有问题，觉得自己是什么样就怎么样，不虚伪，不作，很真实。所以，很多时候容易给别人的印象是，像个小孩子，高兴，生气全部带在脸上，一点不会“伪装，没城府”。对那些八面玲珑的人常常不屑一顾，都没有认识到自己一直坚持的真实其实是个巨大的坑，就像书中提到的都是基于过去来定义真实性，如果改变，自己和别人就会觉得自己变了，一点不真实。从内心不认同改变自己这件事，今天听到这个点才发现自己认知出现了问题。

      接下来怎么做，其实听完之后从认知层面帮自己解决了对真实性的认知。认知变了行动才会改变，尝试书中给到的三个方法来改变：

        1）做个“随机应变者”，适应环境的需求，自然的切换角色转变。这点现在还比较困难，慢慢练习。

      2）像艺术家一样偷师学艺，即使是伟大的艺术家，也无法做到彻底的“原创”，模仿榜样是一个很好的进步转变的方式。但模仿不是模仿一个人的全部，而是提取不同人的精华之处，再经过修改和改进从而得到自己独特的见解。就像作家威尔逊·米茨纳说的，如果你模仿一个作家，那就是剽窃；但是模仿很多个作家，那就是研究。伟大的创作都来源于模仿和借鉴，不知道怎么开始，想成为什么样子的时候，先找一些你欣赏的人（比如自己的领导，超强的社交能力，比如商会刘老师，超好的表达能力和标准的播音腔，让他一发言就成为全场的焦点……），找到他们的闪光点开始模仿，只有在模仿的过程中才能不断总结，吸收，成为自己的。

        3）灵活地讲述你的故事，你每天都会有不一样的目标，你会一遍又一遍地重复，乃至改进你的故事。这并不是在做一些虚伪的事情，只是在确定新目标之前尝试不同的可能性。当你的目标改变时，你的故事也应该随之改变，这样，你的故事才能与你的新目标相关，从而赢得观众的共鸣。你不是去编一个小说，而是选择性地讲述那些对你产生积极影响的故事。这部分现在还无法做到，先学习。

        有时候你一直坚持的东西不一定是对的，正确的思维方式才是一个人顶级的行动力。