（只总结一点，不求多）
区分能力够，可以看见本质，遇见事情去区分，不急于下结论，照见了自己之前对于别人的发脾气会立马觉得是在针对自己，会很受力和难受，现在可以去区分影响他人发脾气的原因有很多，并不一定就是在针对自己
就这个点准备落地什么行为：（要有动词）
提高觉知，提醒自己不急下结论，区分事情发生的原因，谨慎使用“总是，又是，又，怎么又这样”
你愿意在一群人面前发表意见吗？你希望你的声音被更多人听到吗？比如，如果有一个机会，让你在100个人面前来介绍这个游戏，你准备怎么说呢？
1.演讲中需要结合不同场景进行区分
2.临场应变能力随着自己看本质，提问定义区分能力变强，处理的方式方法也会因人因景改变
3.演讲的内核是真诚，接纳，包容。
4.不断的去演讲，无所求，反而是最大的受益者。
你相信你的家人吗？你最欣赏他们什么呢？你感受到他们对你的支持了吗？你觉得生活在这个家里，你幸福吗？
1、不断提高自己的能量，自己心中有爱，包容度提高。各自都是自由的。如是接纳家人，能让家人“如他所是，非我所愿”
2、相信家人，欣赏家人，传承的同时，也可以超越原来的模式 ，不影响欣赏
什么是价值？在玩游戏之前，你认为自己做的哪些事情有价值，在玩了游戏之后，你认为自己未来要做的哪些事情是有价值的？
价值是带来增长的人事物
清晰了简单 清晰 说到做到是对跟孩子建立信任有价值的事。
你相信你的家人吗？你最欣赏他们什么呢？你感受到他们对你的支持了吗？你觉得生活在这个家里，你幸福吗？
1:原生家庭带来的模式，伤害，觉察到后去化解，超越
2:相信家人首先让自己心胸大起来去接纳自己，接纳家人，学会看自己的优点，去欣赏，看家人的优点去欣赏。
3:家人是能量通道，欣赏继成为，自己的关注点在哪儿，结果就在哪儿
什么是价值？在玩游戏之前，你认为自己做的哪些事情有价值，在玩了游戏之后，你认为自己未来要做的哪些事情是有价值的？
1. 培育孩子做了有价值的事：
a. 接纳孩子带来的损失
b. 区分哪些事可以打他说他，哪些事不能说他
c. 自己的喜乐开心影响孩子
2. 树立威信：
a. 自己先说到做到、知行合一
b. 一方破坏了契约，要去维护契约
3. 契约有漏洞，这次执行，下次修正
自己接下来要修正的：树立家长的威信
改变模式要提升觉知力，提升觉知力要提好问题
学会平常心面对生活
你一个人要调整心智模式
考虑我有什么而不是考虑我没什么
人脉就是钱，你相信这句话吗？你觉得人脉是什么？过去你如何维系人脉的呢？效果好吗？
人脉铁三角（提拔者 支持者 追随者 ）没有固定不变的。把自己打造成价值主体 提升价值认知深度链接人脉为自己带来现金流入。不管在自己的行业还是换行业菠萝蜜很重要
你有明显的畏难情绪吗？当你有畏难情绪的时候你一般是鼓励自己再试一试，还是会果断放弃呢？
1、说教了，讲话少了护持之心，如是接纳！（思考如何提出好问题？）堵点是，感觉我知道智者君为什么会愧疚，知道智者君很多事儿……我能，我啥都知道，结果智者君感觉被说教了。事实是以对方的逻辑的提出有方向的问题，不设答案，让智者君自己分析，这个结论不能是我给。
2、不打赏会感觉自己不合群，自己好吝啬，其实对钱还是有恐惧心的。已经两场修了打赏的定力。（一直蠢蠢欲动，没有打赏还是感觉有些不自在）有的点其实是被点亮的。接下来仔细想想为什么不自在。
你觉得沟通重要吗？你认为什么样的沟通是有效沟通呢？
1.化解情绪后沟通;2.看见自己情绪背后的需求，如是表达情绪。3.亲密关系里的沟通需要看方向，种下更多的信任的因。正向反馈，如是表达感受，不带情绪。4.肯定对方做的好的地方，叠加信心，固对方正向行为。5.有趣的惩罚，让爱升温。念情书，按摩。
你相信自己会越来越好吗？你为什么会有信心，或者没有信心呢？
自己看到自己能的部分，看到自己的价值。不外求安全感。相信自己，依靠自己。
自己感到不舒服的点，可以感受自己的内在需求和期待，这是自己提升相信力的机会和点。
你相信自己会越来越好吗？你为什么会有信心，或者没有信心呢？
发现自己下结论很快，而且喜欢在结论里思考。以后打算多核对信息。
什么是价值？在玩游戏之前，你认为自己做的哪些事情有价值，在玩了游戏之后，你认为自己未来要做的哪些事情是有价值的？
1梳理自己有卡点的定义去落地行为，生活中拿结果
2和自己目标相关的可以增长的人事物都是价值