美国科技企业搞怪面试题TOP10

美国大企业多年前就以创新手法招揽人才，在面谈时问些无厘头的“脑筋急转弯”问题。 据雅虎新闻网报道，美国经济眼下不景气，小公司也需要头脑灵光、反应快的人才，因此，美国企业面谈的问题与之前相比更加千奇百怪。