提高努力的频度

日期：12.12(day10)

分享题目：《挖好社群这座宝藏，物质精神双丰收》

字数：604

听了也知也非的分享，感悟如下：

一、提高努力的频度

普通人和牛人最大的区别在哪里呢？是努力的频度，牛人是常态化的努力，普通人基本都是间歇性的努力。一件事情，如果选择了去做，就要尽全力做到完美，因为你不知道在这背后会有什么好东西在等你，其实之前我很想学彩铅绘画，也报了班，结果没有上两次课，就再也没有上过了，它会其他的事情冲淡了，之后就再也没有拿起过画笔，而几个月过去，当我再回去的时候，那些当初比我基础还差的同学，他们已经超过我好多了，画出的画已经很棒了，那时候，我就非常懊悔，为什么我当初就没有再坚持一下呢，那些牛人，每当选择一件事，他们就会持续的努力坚持去做，而我则常常会因为一些临时的事情，将这些应该每日坚持的事情后推。

我今后怎么样做：列出每日行动清单，努力践行，向花仙子姐姐学习。

二、胜不骄败不气馁，不放弃

职场上别人只会看你的成绩，只会用你的表现来判断你，无关你的个人情绪，因此要尽最大的努力去争取更好的成就，还有在事情没有尘埃落定前，永远别觉得你输了，永远别放弃，继续努力。很多时候，我们会随着事态的发展而产生各种情绪，但是，他人不会在意和关心你的情绪，因此要管理好自己的情绪，自己及时做好调整，有问题就想出解决的办法，不要去抱怨，因为简单的抱怨根本不会带来任何改变，只会让他人产生反感。如果取得了小成功，也要低调，自己偷着乐就行了，你太高调的乐，会被职场的同事以为是在炫耀，可以分享这种喜悦，但方式上一定要低调。

我今后一定要注意：有问题不抱怨，直接找解决办法。

三、要有收入意识

用文艺青年的心态去成长，不要功利；用热血青年的斗志去成就，寸土必争：用拜金青年的头脑去创收，实现共赢。不功利，但是要有收入意识，收入是来自于市场的，市场是检验产品质量的地方，你必须不断提升专业能力和产品质量，才会有客户和市场。