高校教师兼职涉税问题的理解

近日中办、国办发文，允许科研人员和高校教师适度兼职兼薪，就是将多年灰色的事儿变白了。兼职必将涉及报酬，报酬就会连带个人所得税，按分类属于哪种、税率多少，如何操作……

1、要与聘请人员签订劳务合同，必要条款要清晰；

2、属于劳务报酬所得，税率为20%；

3、劳务报酬应按次计算，或按项目计算，如果跨月或跨年，但实际操作中是按月发放，就要将月做为一个一计算期。劳务报酬是加成征收，具体操作看对政策的理解，合理性，讲得通很重要，让税务人员能理解；

4、如兼职N个单位，亦应按3上所述计算，不存在年终稽核多退少补；

5、不要为少交税款将其视为工资、薪金所得，那样会很麻烦，客气点是主观没有故意性，对税法理解有偏差，是漏税，漏税也是要5倍以下的罚款还有滞纳金，别因小失大；

6、操作中存在的问题，就是基数的确定。合同一定要写清楚“税前”、“税后”，如不写应视为税前。举例说明：如要求到手里的是20000元，必须将2万元换算成税前应为23809.52，税款3809.52；如按2万计算到手里的是16800，税款是3200，比较一下，少交至少是漏税，你懂的；

7、有涉及股权分红的，应按利息、股息、红利所得，税率20%，没有扣除额。

仅为个人理解，供参考。

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