《高效能人士的七个习惯》｜推荐序

高效能人士的七个习惯是美国思想巨匠史蒂芬·柯维博士所著，经刘润等多位老师推荐，是他们认为此生影响力最大的书，没有之一；出于好奇，我在2018年有读过此书，今年又听多位老师讲到，说这是一本值得反复翻看的书籍，于是，我准备精读此书，并将读书笔记发布于此跟大家分享；

作者史蒂芬·柯维是美国学界的思想巨匠，他的一生会见过31位国家领袖，其中包括4为美国总统，被《经济学人》杂志推荐为最具前瞻性的管理思想家，他的思想成就与卡耐基、德鲁克、杰克·韦尔奇比肩，《财富》杂志100强中的90%和世界500强中的75%的企业都是他的受教者，微软、可可可乐、通用电子等大公司的高级主管都是他的学生，是全球最大的培训机构富兰克林柯维公司的创始人之一，他的一生更是被授予过12个之多的荣誉博士头衔。

为本书写推荐序的吉姆·柯林斯讲这是一本永恒的经典，是一部历久弥新的核心原则；他认为本书独一无二的地位有四点原因：1、创造出一种用户界面，形成连贯的概念架构，加上柯维的文采，让内容变得好读可行；2、本书重点是跨越时代的亘古不变的法则，而不仅仅是一些技巧或是时下流行的理论；3、本书首先写的是塑造性格而不是获得成功，因此，它不仅要帮助人们变成高效能人士，还要能成为更好的领导者；4、柯维本身是大师级的教师，却十分谦虚，承认自己也有缺点，他立志要和大家分享所学到的知识；同时，吉姆·柯林斯也讲到西点军校的培训关键点在于：伟大的领导者始于塑造性格，要做一个领导者首先你要知道自己是谁，这是你做事的基础，这与本书的观点也是不谋而合；在推荐序中吉姆·柯林斯还讲到，柯维认为此书不是他写的，他只是将广为人知的自然法则整合起来，通过梳理分析为人所用而已，这也是本书有如此大影响力的原因之一；柯维不是想到了这么七个习惯而写书，而是花了三十多年学习、研究、实践、传授，并加以提炼和完善，最终集结成册，他并不想用这些原则来图名求利，而是想让人们学会这些原则，让原则变得可行，他创造出七个习惯的首要意义并非是作为个人成功的手段，而是为公众服务；

在推荐序的最后，吉姆·柯林斯说，阅读本书，你能感觉到柯维在借着文字和你说：我在这里，我对此深信不疑，让我帮助你，我想让你得到真谛，从中学习；我想让你成长，做得更好，贡献更多，过上有意义的生活。