前两天看早报的时候，看到一则消息说：
便民服务中心有个窗工作人员在上班的时候戴耳机听音乐。
结果被正好来暗访的副市长给逮住，开了会议之后，这个员工被开除了。
这要是一个ITer或者程序猿，一边塞耳机听歌，一边工作，一般公司没人会管的，可偏偏她是便民服务中心的工作人员。
01.我老了，只想听催眠曲
很多公司对上班听音乐的行为不会管得太严格，甚至还会放音乐，美其名曰放松心情，认为在轻松的环境里工作效率会更高的。
叔对此表示难以理解，因为不同的人，对工作的环境要求也是不一样。
我有一个朋友曾经跟我抱怨过他的工作环境：
他们办公室每天都放着音乐。
总监拒绝有人戴着耳机听音乐，理由是认为耳机离大脑太近，让人没有办法认真思考，但是却同意别人买音响，把音乐放出来。
于是他的好几个同事都买了小音响，朋友的位置是在中间，于是他每天在工作的时候就觉得不同的歌声从四面八方向他涌来，这边放着汪峰，那边放着TFboys，左边放着范玮琪，右边放着听不清是谁的音乐，饱受摧残。
结果跟我抱怨之后，我那朋友没有待多久，就因为难以忍受这样的工作环境提了辞职。
叔算起来是一个比较喜欢工作环境能够安静的人，所以当我听到他说他办公室里每天都放着音乐，而且并非很安静的那种轻音乐，而是那些流行音乐；
再加上四面八方放着不同的音乐，我就觉得难以忍受了，并且觉得能够在那种环境下好好工作的人都超厉害。
而且对提出营造这样一个工作环境的管理者，“佩服”得五体投地。
好的工作环境有千万种，但这绝对不是其中之一。
这样环境安排太过片面，只想到了音乐可以放松心情；
却没有考虑过工作时间里，很多人都希望自己的注意力能够高度集中，而那些在安静时才能够让自己精神力max的人在充满音乐的环境下，可能反而会降低工作效率。
02.招人，不叽叽喳喳的不要
每个人的性格不同，有些人喜欢在一个安静的环境里工作，觉得安静的工作环境可以让自己保持平和的心态、并且精神集中，能够保持良好的工作状态，从而能够取得自己想要的效果；
有些人喜欢轻松愉快的工作环境，就得自己能够因为轻松的环境而保持轻松自在的工作态度，从而工作得会很开心，也能够做得更好。
如果把喜静的那个人放在一个不停播放音乐的工作环境里工作，那么这个人就会难以集中注意力，从而令自己的工作效率低于平常；
而把那个喜欢轻松环境的人放在一个很安静的环境下，那么这个人就会因为环境太过安静而觉得压抑，自然也无法达到想要的工作效果。
这就是为什么有人处于即使周围吵吵闹闹也可以好好工作，但是有些人却只希望别人能够安安静静工作，不要说多余的话。
叔之前招到过一个工作了好几年、做事情一板一眼的，看起来是一个很传统、很正经的人。
我们的办公室里大多都是一些刚毕业一、两年的小姑娘、小伙子，平时都挺安静的，有时候他们看到什么有意思的事情、新闻，都会直接在办公室叽叽喳喳讨论开；
没有兴趣的人就继续戴着耳机对着电脑敲敲打打，就是这样一个比较轻松随意的工作环境。
因为不习惯在这样的工作环境里工作，于是这人待了一天就走了……
环境对人专注力的影响是非常大的，这毋庸置疑。
我也知道，如果你在敲代码的时候，旁边突然平地一声雷，放出了重金属摇滚的音乐声，你可能没有办法认真思考接下来的工作，或者抓住刚刚的灵光一闪。
我很能理解，不喜欢这种工作环境的人，若是在这种工作环境下可能会变得无法认真思考，但是办公室里其他人都已经习惯了、并且也很喜欢这样的这样的工作氛围。
如果因为这个原因就整改办公室的工作环境，这是我所不能接受的。
03.这首歌很安静，你工作时也可以听
不管是楼下传来的喇叭声，还是旁边同事们说话和高谈阔论，或者是哪里传来的音乐声，总能打扰到喜欢在安静的工作环境中工作的人，使他们认为自己的理想工作环境被破坏。
更是分散了他们工作中的注意力，降低专注程度，令他们无法认真思考。
甚至可能会让他们因无法思考而变得烦躁，从而更加无法静下心来做好手中的工作。
这样一来，当然一方面降低了工作效率，另一方面也会对这样的工作氛围觉得不满……
也让人容易产生对这份工作的排斥心理。
一个水杯突然被打翻在地上，你的同事们在你身边低声聊天，门外突然传来一声响，你总是容易这些声音吸引过去。
与其抱怨这样的环境给你带了不愉快，还不如去适应。
因为环境从来不会因为人的需求而自动去改变，所以我们只能改变自己，让自己适应环境。
你觉得太吵，你便带上耳塞或者降噪耳机；
你觉得太过安静，就戴上耳机听相声也好，听音乐也罢，都可以；
我觉得今天的小声淅沥的雨声很好听，偶尔也觉得暴雨声太过嘈杂，所以我在耳朵里塞了安静的轻音乐，你也可以试试。