一个月基本工资拿着900的我

今天上午领导把公司酬薪管理制度发在了公司群里。看完以后我还小小的祈祷了一下。毕竟刚过完年可能给长点工资,因为之前过的日子简直太惨了,每天加班,每天加班。

呵呵,刚才让我去工资表上签字,发现呵呵,第十二级,你们可能不懂第十二级的意思,看下图就应该知道了。

一个月基本工资拿着900的我_第1张图片
公司薪酬管理制度

我在想为什么我会在没确定工资之前悄悄的还有一点小兴奋呢。因为年前那段时间特别忙,忙到分不清工作日和休息日,忙到分不清白天黑夜,更是忙到连续加班38个小时,然后在椅子上坐到腿发麻。

年后,因为我们是施工单位,所以一般都上班晚,没有春节所说的法定节假日7天,但是我是腊月28才放的假,正月初八开始上班,过年连10天假期都没有,可能你们会有人说,我们就放七天怎么怎么滴的,我只能说我们是私企,不是国企。完事别人都是正月16上的班。我比他们早上了8天。

然后到今天3月2号为止,我也就才稍微不忙了两天,我觉得根据我个人工作时间、工作内容应该会加工资;我年前一个月去除保险拿2320,之前保险都是公司给交,没有扣,年后不涨返降。然后,没有加班费(其实公司薪酬制度里提到了加班费,但是更加提到了如下图)。没有晚上加班费用,只是提到了周日和法定节假日。


加班指定是因为括号里的原因

我不知道一个月领5000块的工资,正常上班有多忙,但是我知道我一个月领2000块的工作是有多忙,7天投8个标,有时候3天时间做出来9个标书,安排给你的工作你完不成?那不行关键是这些都是有时间性的,必须在某个指定的时间内完成,然后在你正忙着做标书的时候,中间会有过来盖章的、买招标文件的等等,真心忙死都不为过,结果,大失所望。

这就是我努力的结果,年前从来没有抱怨过加班累,年后,尤其是发到手的工资让我心凉,真的。一步一步看着这个公司成长,看着公司挣钱,努力为这公司的发展奋斗,结果却拿着廉价的薪水。心累、身体累,一想到这样眼睛就不自觉的想流泪。

或许真的该离开了。离开这个是非之地。

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