无人超市革了收银员的命？
前段时间，马云的无人超市沸腾了整个朋友圈，有个朋友转发说：
一定要努力读书，不努力，以后连收银员都没得做……
科技正在快速发展，你有没有意识到，科技正在慢慢取代某些人的工作岗位？
几个月前，我去超市购物的时候，发现超市开始安装自助收银机了。
以前买一箱牛奶都要排十几二十分钟队，自助收银机的出现简直是我的福音，现在我只需要不到一分钟就可以完成付款的程序走人。
这样发展下去，你觉得超市还会雇佣和原来一样数量的收银员吗？
不会，一定会有部分收银员的工作，被这台冷冰冰的机器所替代。
机器人开始抢人类饭碗
这两年，人工智能成为科技研究的重点项目，也取得了令全世界瞩目的成就。
前有阿尔法狗连续战胜世界围棋冠军李世石和柯洁，在围棋界独孤求败；后有冷扑大师狂虐人类德扑团队「龙之队」，令人闻风丧胆。
机器人变得越来越聪明，很多以前我们认为只有人类能干的事，现在机器人都能干，而且干得比人类还要好。
所以机器人抢饭碗事件也就应运而生了。
既然机器人能干人类干的事，而且单位效率高，不闹情绪不请病假，可以连续24小时作业，那雇主还有必要雇佣那么多人类劳动力吗？
那么，哪一些工作容易被机器人取代，哪一些工作机器人暂时还无能为力呢？
什么是未来的「金饭碗」
容易被机器人抢饭碗的工作，是不需要特殊的知识和技能，具有高度重复性，流程化的工作。
像前面提到的收银员，主要工作就是商品扫码、收钱找零，技术含量比较低，所以非常容易被自动收银机所取代。
除了收银员之外，根据研究推测显示，普通文员、出租车司机、保安、清洁工、酒店客房服务员、餐厅服务员等职业，在未来都相对容易被机器人替代。
百度现在一直致力于无人驾驶汽车的研发，假如在不久的未来研发成功并广泛投入使用，那就真的没有出租车司机什么事了。
在街边拦下一辆无人驾驶汽车，上车后在导航系统里输入目的地，然后系统自动选择最近最畅通的路线把你送到目的地，完事你用手机支付即可。
当然，由于机器人依赖的是一套算法系统，无法具备人类所特有的情感、个性、道德，也不具备创新、创意、审美等特征。
因此，那些具有情感性、创意性、及艺术性的职业，机器人暂时无法取代。
比如心理咨询师、职业规划师、教师、设计师、策划师、画家、音乐家、科研人员等职业，可以认为是未来的“金饭碗”。
如何不被人工智能淘汰？
面对来势汹汹的机器人大军，我们如何避免被淘汰呢？
新精英生涯的古典老师在一次分享中说到，每一个职场人，都应该问自己一个问题：我今天的工作，5年后机器能做吗？
如果答案是否定的，那么恭喜你，机器人也拿你没辙，你要做的就是不断在这个领域中精进。
如果答案是肯定的，那么你要有危机意识了，必须从现在开始培养机器人难以取代的能力，以防止五年后被机器人KO。
培养机器人难以取代的能力
秋叶大叔在他的《未来十年中国的大趋势是什么？我们又该如何做？》一文中写到，我们应该具备以下三种能力及思维模式，才能在未来的世界上很好地奋斗成长。
第一，培养独立的生活能力
施工队、月嫂、钟点工、临时工等工种等服务型工作短期内很难被机器人替代，未来的人工服务成本会越来越高。
因此，拥有独立的生活能力或动手能力，在未来会变得越来越值钱。
第二，培养与人连接的沟通能力。
上面说到，机器人再能干，始终不能模仿人的思维，表情和情感。情感沟通能力是机器人的软肋，恰好就给了我们不被替代的能力机会。
现在很多人更加喜欢沉浸在虚拟网络世界里，能宅就宅，不喜欢和人打交道。而如果你能够反过来强化自己这方面的交往，沟通能力，在未来也会变得特别有竞争力。
第三，培养快速学习的能力。
我们身处在一个快速发展的时代，五年前的我们根本想象不到现在的生活状态。一劳永逸的时代已经过去了，未来社会属于能够适应变化、拥抱变化的人。
要跟上时代不断变化的步伐，需要我们养成终身学习的习惯，培养快速学习的能力，活到老，学到老。
人工智能时代的到来无可避免，只有不断精进自己，长成超级个体，才能无畏这个时代的任何变化。