愿我们把自己活成一支“基业长青”的队伍

愿我们把自己活成一支“基业长青”的队伍

 

001  你的使命呢

 

腾讯的使命：通过互联网服务提升人类生活品质

Nike：为全世界每一位运动者带来灵感和创新！

猫叔：每天都特别认真的活着！

 

002 你敢于变革自己吗

柯达、诺基亚的失败就在于不敢变革自己，守着“明星”产品不放，却忘了在汹涌的浪潮下，萎缩为“瘦狗”，被趋势淘汰。

不变革就会成灭亡的恐龙！

 

003 你潜心了吗

 

作者花六年的时间来做研究，选取了18个卓越非凡的公司，著书立说。

王家卫做了6年案头工作，3年实地走访，3年南北取景拍摄，打磨出《一代宗师》。

心在那，成就就在哪！

004 你做事讲究方法吗

 

查理.芒格说：“人类社会只有发明了发明的方法之后才能发展。”同样，只有学习了做事的方法之后才能进步。

还记得去年猫叔分享的战略力吗？

战略上偷懒，行动中很惨！

005 你认为想重要吗

 

大多数人认为，知名公司在成立之初都有伟大的构想，实际情况未必。

惠普创始人说，他们起初只知道要向前走，让自己有利润支付费用，然后再考虑发展。

想太多，都是无用功，去做就对了！

006 你和谁比呢

 

优秀企业最注重的是战胜自己，聚焦能力圈的成长，而不是把成功击败对手当做最终目标。

百事可乐和可口可乐两家优秀企业，互相称赞对手，专注于自己。

成长是一场和自己的比赛。

007  你敢于拥抱变化吗

从农业时代、工业时代，再到现在的互联网时代，外部环境的变化让企业和个人都要有拥抱变化的心态。

在变与不变间转化！

008  你的驱动力是什么

安逸、平稳不是优秀公司的范，要敢于自我质疑“我们是不是可以做得更好”。

“永远不够好”是优秀公司的驱动力。

009  你的最大价值是什么

对企业来说，拥有客户是基业长青的根本。而拥有客户的前提，必须为客户创造价值和超额服务。

那么，你的价值决定你的势能。

010  你的“造钟”呢

优秀公司毕其心血致力于打磨一个滴答走动、有内在机制的时钟。

《原则》一书的作者达利欧说：“每个人都应该有自己的工作和生活原则，然后把它转变成算法，用算法来优化你！”