尺短寸长的道理

       尺有所短，寸有所长。这句话，出自屈原《卜居》:“夫尺有所短，寸有所长，物有所不足。智有所不明，数有所不逮，神有所不通。”意思是比喻人或物各有长处，也各有短处。我们要善于取人之长，补己之短。

      生活中，这样的事例不胜枚举。

        X市工商局的法制科长老鹿，个子高，脖子长，人送外号“长颈鹿”，从事法制工作30多年，积累了大量的指导基层办案工作经验，许多疑难案件都在他手里迎刃而解，有工商法规专家及办案能手之称。

        于是，老鹿就有些头脑膨胀，自认为X市工商局离了他不能过。还常口出狂言：“假若有一天我不干了法制科长，真不知还有谁能接替我的位置。”言罢，摇了摇头，长叹一声：“唉，无有啊，无有！”再看同事，皆矮于他半截。

        周一上班，正值上蒸下煮的三伏天，他办公室的空调突然坏了，调到制冷17℃，坐在办公室里穿背心还出汗。

        他问隔壁监察室的小郑：“咋回事儿？”

        小郑揣测说：“可能是滤网该清洗了。”

        于是，他卸下空调滤网，清洗晒干，又装进空调，可仍不制冷。

         小郑对他说：“那只有找电工小田了。”

       老鹿打电话给小田。小田问明情况，说是空调主机的问题。拿了工具，开始检修。三下五除二，空调很快就制冷了。

       老鹿感叹：“没想到一名不文的小田还有这一手。”

       其实，小田也不是专职电工，他刚从分局调到办公室，领导让他管后勤，有时电脑、空调、灯泡坏了，找他维修。

       小田听了，笑说：“修得多了，就熟悉了呗。”

       又说：“老鹿，你不也是局里公认的工商法规专家吗？这叫尺有所短，寸有所长。”

       还说：“局机关的老高是书法家，小张是电脑专家，老刘是文字专家，都是我们学习的榜样啊。”

        平时看似不起眼的电工小田，没想却说出这么一番深刻的道理。老鹿听了，一时心里五味杂陈，真不知该说什么好。

        不久，老鹿从法制科长的岗位上退了下来。小何任了法制科长，工作干得一样出色。小何勤于思考，善于钻研，不懂就问，不会就学，很快，也成工商法规专家、办案能手了。

       老鹿的担心是多余的。尺和寸的道理就是这么简单。积极上进，勤奋好学，让本是“寸”的小何成了单位业务骨干的“尺”；骄傲自满，夜郎自大，自以为“尺”的老鹿，与看似不起眼的电工小田相比，竟成了“寸”。

       从此，老鹿不再高昂骄傲的头颅，长颈鹿似的脖子见天低垂着，像成熟的稻穗整日低头思索着什么。

        同事智君说，梅须逊雪三分白，雪却输梅一段香。每个人都有自己的长处，也都有自己的短处，不要拿己之长与人之短相比，那样会滋生骄傲，让自己忘乎所以；要拿己之短与人之长相比，那样就能使自己知不足，知不足方能进步。我们要善于取人之长、补己之短，还要善于扬长避短、长短互助，共同提高，共同进步。

        尺短寸长的道理，看似很浅显，却未必每个人都真的弄得懂。弄懂了，就会受益终生。

        受益的岂止一个人？一个单位、一个部门都将会直接或间接从中受益。