java笔记--抽象类

特点：

1 方法只有声明没有实现时，该方法就是抽象方法，需要被abstract修饰。抽象方法必须定义在抽象类中。该类必须也被abstract修饰。
2 抽象类不可以被实例化。为什么？因为调用抽象方法没意义
3 抽象类必须有其子类覆盖了所有的抽象方法后，该子类才可以实例化。 否则，这个子类还是抽象类。

几个问题：

1 抽象类中有构造函数吗？
有，用于给子类对象初始化。

2 抽象类可以不定义抽象方法吗？
可以的。但是很少见，目的就是不让该类创建对象。ATM的适配器对象就是这种类。 通常这个类中的方法有方法体，但是却没有内容。

  abstract  class Demo{
     void show1()
     {}
     void show2()
     {}
     }

3 抽象关键字不可以和哪些关键字共存？
private static final

4 抽象类和一般类的异同点
相同点：
抽象类和一般类都是用来描述事物的，都在内部定了成员
不同：
1 一般类有足够的信息描述事物，抽象类描述事物的信息有可能不足
2 一般类中不能定义抽象方法
抽象类 可以定义抽象方法，也可以定义非抽象方法
3 一般类可以被实例化，抽象类不可以被实例化

5 抽象类一定是个父类吗？
是的。因为需要子类覆盖其方法后才可以对子类实例化。

实例：

/*
 雇员实例：
 需求：公司中程序员有姓名，工号，薪水，工作内容。
 项目经理除了有姓名，工号，薪水，还有奖金，工作内容。
 对给出需求进行数据建模。
 
 
分析：
在这个问题领域中，先找出涉及的对象。
通过名词提炼法。
程序员：
      属性：姓名，工号，薪水
      行为：工作
经理：
        属性：姓名，工号，薪水，奖金
         行为：工作
         
程序员和经理不存在着直接继承关系

但是程序员和经理具有共性内容。
可以进行抽取。因为他们都是公司的雇员

可以将程序员和经理进行抽取，建立体系
*/
//描述雇员
abstract class Employee{
    private String name;
    private String id;
    private double pay;
    Employee(String name,String id,double pay){
        this.name=name;
        this.id=id;
        this.pay=pay;
    }
    public abstract void work();
}

//描述程序员
class Programmer extends Employee{
    Programmer(String name,String id,double pay){
        super(name,id,pay);
    }
      public void work(){
          System.out.print("code");
    }
}
//描述经理
class Manager extends Employee{
    private int bonus;
    Manager(String name,String id,double pay,int bonus){
        super(name,id,pay);
        this.bonus=bonus;
    }
      public void work(){
          System.out.print("manage");
    }
}

调用：

public class as{

     public static void main(String[] args) {
         Employee a = new Programmer("Manage","3",34);//向上转型
         a.work();//被子类所覆写的过的方法
     }
 }

运行：

image.png