转业，是军人面临的人生大事。从18岁进入部队，正值青春年华、风华正茂，“万金买高爵,何处买青春?”最可爱的人把美好的人生奉献给了部队，为了国防事业呕心沥血，人到中年后又面临二次择业，心里自然有太多的不舍、太多的忧愁。特别是在转业待安置期间，由于突然从紧张的工作岗位上清闲下来，各种不适应占据着心头。这段时期，我们估且定义为转业不应期，主要表现为以下几种心态：
一是恐慌心态。转业面临着很多现实问题，对于计划分配的来讲，需要积极备考公务员，投入到紧张的学习当中，要学习很多新的知识，比如公共基础知识、行政能力、申论等课程，最后还要参加统一考试，不亚于高考。对于自主择业的来讲，需要规划好下半辈子的工作和生活，是就业还是创业，需要做出决定。很多战友在这种情况之下，往往表现出前所未有的恐慌感，茶饭不香、寝不安席，心里想得最多的是下一步怎么办？找不到好工作怎么办？家里上有老、下有小，突然感觉压力山大。
二是浮燥心态。面对五彩斑斓的社会，心里想法很多，总想一口气吃成胖子。看到身边的同学、战友有的成功了、发达了，心情就很急躁，没有考虑成熟，就急急忙忙上马新项目；看到别人做的好，就跟风冒进，一味地想着赚快钱、赢大头。不能脚踏实地、心平气和，没有调查研究，没有亲身经历，光凭一时之勇，急功近利，是很难做成事的。
三是消极心态。认为多年与社会脱节，已经不能适应社会的需要，看不到未来，干脆守着那点退役金，满足于过眼前安稳日子，甘愿做“酒菜花”干部（喝喝酒、买买菜、浇浇花），不求上进，得过且过。面对未来的挑战，害怕失败，缺乏信心，缺乏动力，裹足不前。
四是迷茫心态。以前在部队里有组织管着，工作虽然忙，但生活很充实。现在突然没有了约束，感觉心里空落落的。以前都是习惯领导吩咐干工作，现在也不知道该干什么，需要自己做决定的时候，就没有方向感和目标感，没有了主见。
以上四种心态，是每一个退役人都或多或少存在的心理过程，而我表现最多的是恐慌和浮躁，但最终也都克服了。著名心理学家马斯洛有句名言：心态若改变，态度跟着改变；态度改变，习惯跟着改变；习惯改变，性格跟着改变；性格改变，人生就跟着改变。可见心态对于我们是多么重要，思路决定出路，心态决定命运。怎样才能保持良好的心态呢？我认为主要做到以下几点。
一是要激活斗志。军人特有的天质就是斗志昂扬，有血性，有灵魂，有胆气，任何事情面前都能做到不服输、不放弃、不懈怠。步入地方之后更应有不屈的斗志，奋发的精神，坚强的意志。斗志是决定事业成败的关键因素，想要成功，想超越自我，想证明自己的实力，就要激发斗志，满血复活，化压力为动力，化悲观为乐观，以钢铁般的意志迎接自主创业的挑战。
二是要树立信心。爱因斯坦说，自信是向成功迈出的第一步。习大也教导我们，要坚持“四个自信”，坚持不忘初心，继续前进。作为在部队摸爬滚打多年的战友，多少难事硬事苦事都妥善解决了，还有什么你做不到的？身边那么多创业成功的例子，他们并不一定智商有多高。要相信“是金子总会发光”，天生我材必有用，命运掌握在自己手上，只有坚定信心，努力奋斗，全力以赴，就一定能够取得成功。
三是要找准方向。初期准备创业时都存在一个选择困难症问题，有时觉得什么都想做、都好做，但有时又觉得什么都不好做、不想做，做餐饮怕麻烦，开诊所怕纠纷，办幼教怕担风险，结果时间流失了，项目迟迟难启动，到头来一事无成。所以选准行业很关键，一定要选择一个自己喜欢的、熟悉的行业，看准发展前景就做，充分做好项目规划，认真做好调查研究，形成完善的创业计划。
四是要果断执行。光说不练假把式。一个行动胜过一打纳领。纸上谈兵不行，口若悬河没用，计划做了万千条，不付诸实施等于是一张白纸。成绩是学出来的，效率是干出来的，潜力是逼出来的，财富是拼出来的，成功是在反复试错中总结出来的。不要过分强调过程，主要强调结果。结果不行，说明能力不行，执行力不到位，怨天尤人没用，没有谁能帮到你，只有你自己，才是最靠谱的“合伙人”。
明镜居士座佑铭：明镜正己，修身利他。深挖行业秘密，分享创业点子。微信公众号：tyrcy81，欢迎指导交流。