[经验分享] 为什么毕业5年后,同学间的差距越来越大?- 乔新亮分享

主人公简介

农村出生,26岁硕士毕业,02年到北京做java开发,36岁生子。一贫如洗,胸怀大志。不断学习,一路成长。

鲲鹏会分享

定调

如果让我重走一遍,我会怎么走?

努力与选择

  1. 努力是为了提高下限,选择是为了提高上限

    逆水行舟,不进则退,5年一道坎,不断提高自己下限和上限。

    给自己定个目标,5年要成为核心骨干(技术总监),再5年成为CTO。

  2. 居安思危,居危思安

    不要当鸵鸟,问题不会因为你把头埋进沙子就不存在了。

  3. 连接是人类最大的价值

    努力让自己成为一个有价值的点。选择进入更高等级的网络。

    技术的迭代+学习=跨越网络阶层的最高效方法。

  4. 站在未来看现在,站在全局看自己

    刚毕业的时候不要在意钱。要在意做事的机会。

    如果你知道,10年后你的税前收入,1年等于毕业时的10年,17年后1年等于毕业时200年,你会怎么决定?

  5. 能力提升很重要,技不压身,一直可以跟随你的是能力

T型人才

  1. 一竖,专业深度;一横,架构广度。
  2. 深度洞察,看清事情本质
  3. 逻辑推理,一切皆有因果

工作

  1. 敢于决策,敢于承担

    猛将必发于卒伍,为什么我说人活着就要不停的做事。只要你敢让我上,我就敢上。

  2. 锻炼的机会稍纵即逝,相信领导的眼光

    领导但凡能找到比你好的,他会找你么?

  3. 往上去想,看清全局。往下去做,脚踏实地

  4. 契约精神

    比如开会不迟到

  5. 认知到位+彪悍执行=成功交付

    交给你就能搞定,基础的专业能力要过硬。

成长性思维

  1. 事情做砸了怎么办?做砸了就砸了呗。拼尽全力。

  2. 接受自己一切的不完美,相信自己会成长,丑小鸭不停的在进步。

  3. 客观的肯定自己过去的成就,客观的认识过去存在的问题。接受自己的一切不完美,相信自己的不完美。

  4. 持续学习,学以致用,终身成长。

  5. 少看朋友圈,多读书。

金钱观

  1. 不要为了钱工作。为了能力工作,能力会吸引钱来

    努力挣钱的目的恰恰不是为了钱,为了让自己不受钱的困扰,让自己有选择的权利,更是一种经历。

  2. 提升能力可以鱼和熊掌兼得,成就感VS金钱

  3. 提升能力是在赚未来的钱,薪资是赚当下的钱

  4. 不要总想立刻看到回报,一切的努力都不会白费,都会得到回报。方向大致对了,剩下的交给时间,做时间的朋友

规划

  1. 把自己当成一个公司经营,明确公司的方向、目标。

    年度目标、季度目标比月度目标、周度目标重要。

  2. 价值投资、趋势投资、投机投资

关于专注

每时每刻,专注那一刹那。享受专注的乐趣,想想自己喜欢的运动。工作中,专注做一件事。

  • 专注谈方案

  • 专注读书一小时

  • 专注陪小孩玩

  • 专注吃午饭

  • 专注和别人聊天

  • 专注于平静,心在身上,活在当下。

一个好消息

  • 多巴胺-经历新鲜、刺激或具有挑战性的事情

  • 内啡肽由低变高-成就感、运动、深呼吸

  • 血清素–健康饮食和锻炼

热爱生活

  • 人啊,一定要活得真实一点,别装

  • 已识乾坤大,尤怜草木青。

  • 世界上只有一种英雄主义,认清了生活的真相之后,还依然执着的热爱它—— 罗曼罗兰

总结

  • 成功者的叙事风格,会将一切都归纳于自己的先知先觉

    其实不是这样,每个人都有困惑的时候。

  • 成长性思维

    10年的工作经验 VS 一年的工作经验用了10年

  • 站在未来看现在,站在全局看自己

  • 做T型人才

  • 努力和选择是一个事情(人生状态)的两个方面,都很重要

  • 专注,心在身上,感受自己心灵的平静,感受自己做事的乐趣。

QA

  1. 想问乔老师这些年是怎么坚持下来的?跳出舒适区并不容易,反复跳出更不容易,比如我平时工作时间负荷很高,成长的时间被压缩的很少,还要兼顾生活压力等等,有时候累一天了,就想放松一下?怎么克服呢?居安思危但知易行难啊

    答:想方设法提高工作效率,更高效的工作,留出自我学习的时间。不要强迫自己,凡是强迫自己的都不长久。适当放松。关于知易行难,需要制定行动计划。

  2. 之前一直在做线上问题基础建设和处理,很多想法落地了做的还不错,年终阿里绩效375,但是今年感觉自己的一些想法,被领导压制,直属领导在工作分配上不怎么分配工作了,感觉自己去年风头有点过,接下来怎么做比较好呢?

    答:一、板凳能坐十年冷,先做着,把自己状态调整好,学习,等待机会。二、正好腾出时间做些自己的事。三、去和领导沟通,不要带着情绪去沟通,站在全局的角度。

  3. 大龄程序员出路在哪里?

    答:35岁还不是小组长,确实很难。

  4. 老师我想问下,最近想换一份工作,但是工作日学习时间很少,要不要裸辞好好复习一个月,再找工作?

    答:无法保证下一家公司还比现在更好。复习一个月,临时突击不太好。如果拖家带口,更要慎重考虑。

  5. 乔老师,我想去从国企辞职去北京从事IT工作,但要和爱人孩子异地,我该如何选择?

    答:要看家人的看法,无论做什么决定都一定要获得家人的支持。

  6. 喜欢编程,但是做技术往上走比较困难怎么办?

    答:设计做得好,代码才能写得好。代码写的好人,都是设计好的人。自己代码写得好,能不能考虑指导和带着别人一起写?技术的挑战,随着云计算越来越弱化了,所以技术管理前景更好(相比于技术专才),但是技术专才在企业中也很被看中。程序员可以往架构师走。

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