成长型思维与固定型思维

前天听了樊登读书会的《终身成长》，书中提到了成长型思维与固定型思维，比较受用，在这里分享给大家。

生长

两种思维的特点

固定型思维模式：

• 认为大部分事情是不会变化的，考虑事情目光短浅
• 更看重结果，把发生的事情当做衡量能力和价值的直接标尺
• 把他人当成审判者而不是同伴
• 不屑于努力，不注重学习方法
• 更看重自身的能力，团队配合意识差
• 害怕冒险

成长型思维模式：

• 认清自己的不足与优势，客观的看待自己，努力改善自己的状况。
• 乐于向周围的同伴学习
• 认为挫折能给人以动力，经验和教训
• 看待自己和他人，相信人具有发展潜能
• 懂得团队的力量，能取长补短，成就自己
• 拥抱挑战

改善自己

我们大部分人都是混合的存在，在某些事情上更希望自己成长，在某些方面看法比较固定，但是成为成长型的人更加有助于我们成就自己。

如何成为成长型的人？

1. 接受自己的不足，无需掩盖不足，承认它，面对它，接受它
2. 观察自己的不足，找出不足之处的原因，最终明确它出现的原因。
3. 提醒自己的不足之处，找一个代表意思，书名，电影名等能提醒自己的东西。时刻警醒自己。
4. 教育自己，不断的优化自己改善自己的不足。

最后

以上是个人认为较重要的一些关键点，做一个成长的人，不要固步自封。希望能帮到大家。