2019.08.10,日精进第345

敬爱的李老师,智慧的马教授,亲爱的家人们,大家好,我是侯宇辰

今天是我日精进分享的第345天,每天进步一点点,距离成功便不远。

1.比学习:读了可复制的领导力。书中的管理者向我们传达了非常重要的信息,作为管理者我们需要让员工明确知道他做到什么事会得到表扬,但是在以往的管理经历中,我们却花了大量的时间让员工明白做什么会被批评,这样一来员工就像实验中承受巨大压力的小白鼠一样,不敢越雷池一步,或者即便迈出那一步,也难免会做错,形成一个不良循环。

2.比改变:与负面反馈相比,正面反馈是塑造行为的最佳时机。管理者的终极任务是通过各种手段塑造调整员工的行为。

3.比付出:招生办公室值班。帮舍友做饭。

4.比谦卑:世界上有那么一小点人 他们站高山而望深渊 坠入深渊识攀爬 人活得不是一个点 人活起伏。

5.比感恩:感恩帮我修电脑的舍友,确实快了。

6.比坚持:坚持读书,坚持日精进,坚持减肥,坚持改变。

感悟:很多事情都是可以跟更权威的人确认,没有必要觉得自己就对。

为员工圆梦,缔造无悔人生

为企业圆梦,管理和谐共赢

为教育圆梦,幸福天下师生

为祖国圆梦,富强千万百姓

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