全商汇控股集团袁董事长在开学典礼上致辞，现场赋能
成长学院坚持践行全商汇控股集团提出以需求为导向的人才发展战略，着力于核心人才的发展与培养，为员工提供新人培训、精英培训、业务培训、定制化培训等人才发展计划，打造复合型人才和团队，为客户提供更加优质的债事综合服务，并为促进债事行业持续发展培养优质人才，传递榜样的力量。
第七期《管理精英（后备）人才训练营》在重庆保利高尔夫举行。
第七期《管理精英（后备）人才训练营》
《管理精英（后备）人才训练营》旨在深化全商汇控股集团人才发展体制改革，盘活现有人才，发挥其所长，把人才优势转变为发展优势。
参与此次训练营的学员均为全商汇控股集团选拔出的优秀债事从业人员，共计近100人。通过培训让各学员学习先进业务知识和管理经验，提高团队凝聚力，提升企业竞争力，实现管理人才综合素质和专业水平的全面提升。
全商汇控股集团袁董事长在开学典礼上致辞，现场赋能。
“从巅峰训练营到后备人才再到各职能岗位，我们通过各项训练，系统提升了个人及团队的业务能力、完善人才梯队。培养一批债事队伍中的精兵强将。我们要认真践行我们的“五让文化”,让受困的企业得到解困;让优秀的企业更加卓越；让债务人获得有尊严的重生；让债权人实现债权最大价值；让合作伙伴与从业人员得以幸福。我们要不断学习，努力实现自我的人生价值。
全商汇控股集团将持续以坚持务实、效能为原则，专业、聚焦，积极打造高效人才供应链，全力推进全商汇控股集团冲刺目标，为实现组织变革，打造一个拥有快速行动力的学习型组织而不懈奋斗。”
本期《管理精英（后备）人才训练营》培训内容丰富多彩：从集团企业文化、企业管理、运营技巧、演讲技巧、打造团队精神、高级商务礼仪等版块；债事业务《未商先赢，成于精算》《个债》《企债》《股权架构》《办事处常见问题答疑》等课程；《债事沙龙》《如何做好区县办事处》演讲等互动体验式培训。众合天下事业部李晓总经理为学员们讲解企业发展方向，如何开好办事处等课程，并现场为大家解难答疑，让所有学员在前往债事之路信心满满。
每天学习的时候大家用心专注，课后进行心得分享，全身心地投入到学习的氛围中，及时进行思考总结，让所有学员受益良多！
培训现场，各学员专注学习、实践操作、交流沟通，不断提升自己。在问答环节，大家积极提问，解决难题。
为了激励各学院，检验大家的学习成果，特别举行了演讲竞聘会。
学习是种沉淀，也是最快的奔跑。经过6天的培训，各学员在行业认知、专业技能、债事观念上均有不同程度的提升，并以优异的成绩取得了结业证书。相信再次回到工作岗位中的他们，将带着满满的收获和能量更好的服务于客户。
第七期《管理精英（后备）人才训练营》圆满结业，并于保利高尔夫举行了结业典礼。
出席本次结业典礼的领导有，全商汇控股集团董事会办公室教育顾问梁景安、众合天下事业部总经理李晓、成长学院副院长谢龙忠、众合天下事业部副总经理陈良彬、众合天下事业部总经理助理杜依宸、成长学院讲师熊巧等。
众合天下事业部李晓总经理发表讲话，他为各位学员付出表示鼓励并衷心的祝贺大家以优秀的成绩结业。成长学院谢龙忠副院长在结业典礼上作总结发言。
李晓总经理送给学员的四句话：先人一步,高人一筹,赢在眼光,胜在策略
他对通过层层选拔来到现场的优秀学员们表示祝贺，同时他说到：“优秀的人才是一点一点培养和学习成长起来的，未来我们将大力打造集团的培训体系。为大家带来更多优质的课程，培养出更多、更专业的债事人才，为客户提供更好的服务。”
辛苦的付出，总会有回报，通过培训考核，优秀团队脱颖而出。
《管理精英（后备）人才训练营》提升了个人专业度、全局思维、创新能力，此次培训不仅是债事从业人员个人能力的提升，也是对成长学院培养债事专业人才成果的验证与肯定。
通过人才培训让我们所有的债事从业人员更专业，加快了企业业务转型升级，促进产业结构向高端化、精细化、智能化发展。不断提升企业综合实力，为全商汇控股集团实现伟大战略目标奠定坚实的基础。