最近在得到CEO脱不花老师的一次线下分享，受益匪浅。又下载了卸载很久的得到APP，学习了脱不花老师的课程：怎样成为高效学习的人。具体课程，可以在得到首页banner位获取。
“谈这些具体的方法之前，我想先和你达成一个共识，那就是：学会学习本身，比学什么内容，更重要。” 这种学习方式就叫做“任务式学习”——用真实的任务、项目、目标来牵引自己的学习。
脱不花老师主要围绕着以下五点为大家答疑解惑：
①怎样找到好的学习资源？
主要有三个点：
搜索：就比较好理解，后面也会讲到。
好平台：好平台的意思就是在专业的平台上学习，这样课程质量有保证。
跟人学：直接和有最好头脑、优秀的人交流，是获取新知识、新思想最快的方式。这里有一个点就是要善于向优秀的人提出一个好问题。
②怎样制定更有价值的学习目标?
第一个叫有场景。达到了目标，要在某一方面验证或应用，有场景的目标都是好目标。
第二个叫有距离。目标和现状有一定的差距，不能太远，也不能太近。“跳一跳”才能够着的目标才是好目标。
第三个叫有抓手。明确时间，动作，数量及完成度。
第四个叫有阶梯。目标要分阶段制定和实施，这样会更有成就感。
③怎样学得更好更快？
5个方法：
测试法，帮我们更有针对性地输入；
指读法，手指到哪里，阅读实现就到哪里，可以提高阅读效率；
多环境输入法，音频阅读一起上，能让你记得更牢；
记忆宫殿法，记忆内容和熟悉的控件勾连起来，可以帮我们快速记忆陌生信息；
刷书法，能帮我们扩展视野。
④怎样学以致用？
第一个是记笔记，把新知识缝补到我们原有的知识体系里。
第二个是做勾连，把新知识讲给别人听，用这种方式来把知识和真实世界勾连起来。
第三是进行迁移，形成自己的知识网络。
第四个过程是夯实，就是拉操作清单，把这项能力巩固下来。
⑤怎样使学习过程更愉快？
1. 小本子原理，小本子能够更快的用完，想方设法给自己设置成就感；
2. 建立秘密基地，找一群志同道合的朋友，定期分享收获；
3. 打造环境场，专门学习的环境，只做跟学习有关的事情；
4.记录《惊奇日记》，给自己的生活做记录和打节奏。
以上是脱不花老师的精彩分享，梳理出来，供大家学习。
运营人是一群非常热爱学习的人，在各个学习平台以及线下聚会中，和运营相关的议题和活动，都是非常的热闹。那么运营人该如何高效学习呢？结合脱不花老师的内容今天和大家简单的介绍一下自己的心得和感悟：
定目标：所谓的目标导向并不是和系统学习对立的，而是确定一个目标和学习方向之后，朝这个方向系统的学习。
之前有一位运营的朋友提到自己想学习数据分析相关的知识，那么，我们首先给自己定一个学习的目标，比如我要在1个月时间内，自主完成一份数据分析报告，这个目标的制定要符合smart原则，即具体的，可衡量的，可执行的相关的，具有时间限制的。
有了这个目标之后，在对目标进行二级拆解，一个大的目标被划分成若干个阶梯状的小目标，这样在执行的过程中可以降低难度。当然也可以阶段性的给自己设置一些小小的奖励。
善搜索：碰到了问题，我们第一时间要学会去搜索，因为你遇到的问题可能在整个互联网上会有很多其他人也会碰，那么学会正确的搜索，可以大大的提高你的工作效率。
1、善用关键词。如果形容词、副词太多，那么可能会影响到搜索结果，只需要输入名词即可。
2、两个以上的关键词，可以用空格隔开。例如“罗胖 罗振宇”，如果需要包含多个关键词中任意一个，可以用竖线“罗胖|罗振宇”。
3、间接搜索法。通过不同的关键词组合，来挖掘出更多的隐含信息。例如想在深圳找一个大型活动场地，第一反应是搜索“深圳 场地”，那么，你可以把关键词设为“深圳 活动”，在出来的信息中查找相应的场地。
还有一些很多其他的搜索小技巧，主要是希望大家在遇到问题或困难时候能够第一时间想到去搜索，当然不仅限于百度搜索，也可以在微信、头条、B站里搜索，这些平台里的信息量已经足够多，并且质量都很高，不像百度，很多推广。。
常用工具：百度，微信搜索，今日头条搜索
会提问：如果搜索没有解决你的问题，那么你可以到相关的网站或者交流群去发帖求助。
定义问题比解决问题还重要，因为你只有很好的描述问题，那么回答者才能够更快的帮你定位和解决。
什么是一个好的提问呢，脱不花老师也进行了介绍，主要有这几点：
1、提供特定的限制条件，不是漫无目的的提问。
2、探索对方对于自己专业领域的核心洞察，给出合理意见。
3、提前知道自己缺什么，寻求大神关键的指点。
常用工具：知乎、微信群等
爱记录：好记性不如烂笔头，学会记录可以抓住你瞬间的灵感，对运营人员来说，假设你看到一个好的活动点子，那么你就可以记录下来，在下一次自己策划活动的时候就可以利用上。
特别是每日的工作简要记录，逐步沉淀下来，才不会在年底总结时游刃有余。
常用工具：微信笔记，有道云笔记
乐分享：知识吸收的最高境界就是把它分享出来，这样才能是真正成为自己的知识（智慧），另外在分享的过程中，其他人也可以帮你补充完善，相当于是二次学习的过程。
来看看这张图，就明白了，乐于分享，教授给他人，那么你的学习内容平均留存率在90%，可以说是非常高效了。
常用平台：公众号，朋友圈，头条等自媒体平台。
这五个方法就是定目标，善搜索，会提问，爱记录，乐分享，你get到了吗，当然每个人也会有自己的学习方法，如何能够找到适合自己的学习方法，这个就需要自己不断的在实际操作中体验和归纳，希望与大家共同进步。