最低工资放缓上调的背后理由

天上不会掉馅饼，这句话说起来容易做起来难。很多时候我们面对馅饼我们完全无法忍住诱惑，哪怕背后其实是陷阱。最具体的就是国家社会发的福利你要不要。

在判断一件事情之前我们首先要知道一个国家的政策好不好不看他的初心和想法，而是要看他最后的效果，比如最低工资法，全世界无数的国家都用铁一般的事实说明了，他其实会减少就业。有人会说中国也实行最低工资，失业率没有上升啊。要知道最定工资一定要比实际的最低工资高才会有意义，如果比实际最低工资还要低那等于没有定最低工资，以杭州为例，最低工资是1860元，这个最低工资这几乎就是个摆设，摆摊都比这个赚的高。但是如果在甘肃，2016年的人均月gdp是1222.5元，最低工资是1470元，这个最低工资一定会造成大量失业，因为企业家一定只会招聘那些工作水平高于1470元的劳动者，但是在人均gdp只有1222.5元的甘肃，工作水平低于1470元的劳动者一定是一大半。那为什么甘肃没听说很多人失业啊，因为甘肃企业少，多数人都是个体户，自己给自己打工。所以很企业不愿意到内地建厂，就是因为这个最低工资搞得。本来西部地区相较于东部发达地区的优势就是工资低，这是最大的可能也是唯一的优势，但是最低工资一出现把一个这么好的优势给阉割了，所以招商引资变得极其困难，政策优惠给的再多也不会有企业到哪里去投资。所以在中国虽然没有很大的失业率，但是它其实是把很多本可以创造出来的工作给消灭了，实际上是产生了失业的。还好现在国家也已经意识到这个问题了，所以今年各地放缓了最低工资的上调。