我一直喜欢跟技术范打交道，一来喜欢他们的各种逻辑，二来，对于总是天马行空的我而言这是非常不错的思维碰撞。
某天跟公司里智商最高的一群人开Workshop,关于敬业度的Workshop。
跟高智商人群开会总是会有惊也有喜。
workshop开始，我按总部的指示做了会前热身。有资深工程师跳起来跟我说：“阿娟，别跟我们来这些文艺的开场白，直接找出最KEY的问题，然后分析，找出解决方案。”
我笑了，说：“大家都说我很文艺，我也觉得我很文艺。但我一直很喜欢跟做技术的人打交道。因为我觉得我身上很缺技术人员的条理与严谨，我也很希望能了解更多技术人员的思维模式。我想知道从他们的角度，跟我看问题的角度会带来什么不一样的想法与解决方案。就算是找老公，我也是找一个技术出身的。这样会让我看到不一样的生活，也会给我带来不一样的色彩。”
大家不出声，我继续说，技术，研发，这是公司最核心的部门。我更希望你们能以一个开放的心态来看待身边的人和事，而不是一听到跟你思维不一样的就马上抵抗。现在科技发展那么快，如果研发人员没有一种开放的心态，又怎么能跟得上时尚的潮流。就好比，西门子的手机，最开始是挺不错的，但它为什么很快就被淘汰了？而现在，技术与时尚已经不再是互相冲突的事情，而是可以合二为一的。
在workshop的最后，又有人跳出来说：“阿娟，你是城里人，你没有买房的压力，你不会知道这些异地人的辛苦。当这份工作不能让我们体面地活着的时候，我们又怎么能很有动力地工作呢？”
我一个从大山里走出来的姑娘竟被认为是养处尊优的城里姑娘，我想也是醉了。
似乎很多人都习惯了这样的一种思维，只要你过得还可以，就被认为是先天条件优越的。大家习惯了去埋怨自己的出身贫穷却从不认为是自己努力不够。难听一点是见不得别人的好。
前些日子接了一个来访者，她说觉得自己得了抑郁症。我问她发生了什么？她说做什么都不带劲。而从交谈中，我得知她有一个幸福的家庭，丈夫工作收入丰厚，而且对她体贴入微。夫妻两人育有一子，住大房，开30万左右的车。这在我们平常人看来，已经非常不错了。可她还是过得很不开心。
再细细问来，才发现问题的症结在于，她有一个同学，长得没自己好看，读书时成绩也没自己好。可毕业后却远远把她抛在后面了。同学现在是高管，而且育有一子一女，而更要命的是，同学的丈夫跟同学势均力敌。
来访者呢喃低语道，我竟然过得不如她。
似乎，我们要的不是幸福，而是比别人幸福。
也就不难理解，大家看到了我笑口常开，就觉得我出身不错，觉得我至少也会有父母帮忙张罗房子车子，却见不到我勤奋充电、努力工作，见不到我两手空空在广州打拼多年，在没有家人一分一厘资助的情况下走到现在。
再来说说体面。
我问大家，什么叫体面。
同事回答说，至少，在广州能买得起房、开得起车。
我想，没有公司会为所有的员工提供房子和车子。毕竟公司的是一个寻求利益的实体不是福利机构。
同时进公司的大学生，有的五年成了技术专家，有人8年当起了生产老大。而更多的人五年八年还在普通工程师或者是一般职员的岗位。
比如说，这位8年成为生产老大的仁兄，8年里也从在公司旁边合租房子，靠着自身力量买了房子、找了妻子、开起了车子，生了两儿子。大家说的体面，他都有了。钱从哪来，工资来。工资哪来，公司发的。从千丝万缕的关系中是不是可以理解为，公司为这哥们的体面买了单。可如果没有他为公司创造的价值，老板会一直给他升职加薪？做梦。
大家都想体面地活着，可大家又为自己的体面做了哪些努力？为什么觉得公司得为你的体面买单？如果你的工作是随时都可以被人替代的，相信在市场经济下，等待你的一定不会是按资排辈的节节高升，而是某天你被通知：You are fired.
作为员工，我同样希望活得体面。可我很清楚，没有人、没有公司会为你的体面买单。为你的体面买单的，有且仅有你自己。我一直告诉自己，为了自己想要的未来，为了不让未来的自己讨厌现在的自己，无论现在有多难熬，我都会满怀信心地坚持下去。